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學校廉潔自律自查報告

時間:2023-08-14 18:40:12 報告 我要投稿
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學校廉潔自律自查報告(通用10篇)

  在不斷進步的時代,越來越多人會去使用報告,報告具有成文事后性的特點。那么什么樣的報告才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的學校廉潔自律自查報告,歡迎大家分享。

學校廉潔自律自查報告(通用10篇)

  學校廉潔自律自查報告 1

  我校領(lǐng)導干部在縣委、政府和教體局的領(lǐng)導下,認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,堅持黨要管黨的原則和從嚴治黨、治政的方針,堅持標本兼治,綜合治理,扎實有效地開展工作,使廉潔從政工作有了新的進展,促進了學校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局,現(xiàn)將領(lǐng)導干部廉潔從政自查自糾情況匯報如下:

  一、單位自查情況

  1、加強領(lǐng)導,認真學習。為了切實抓好我校領(lǐng)導干部廉潔從政工作,成立了以校長為組長廉潔從政工作領(lǐng)導小組。認真學習《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,按照《廉政準則》的要求,逐條落實,嚴格自律。

  2、以隊伍建設(shè)為根本,加強廉潔從政、廉潔從教教育。我校把師德師風教育作為落實廉潔從政建設(shè)責任制的重點工作來抓,形成師德師風培訓教育制度化、經(jīng)常化。從而促進了二個轉(zhuǎn)變和三個提高:即管理觀念轉(zhuǎn)變和服務(wù)理念轉(zhuǎn)變;師德師風、工作責任心、遵紀守法自覺性提高。

  3、加強制度建設(shè),抓好專項治理。按照縣紀委關(guān)于廉潔從政的.有關(guān)規(guī)定,始終把加強廉潔從政建設(shè)作為各項工作的切入點,堅持從制度建設(shè)著手,結(jié)合“八個嚴禁”、“五十二個不準”的規(guī)定,落實了廉潔從政的相關(guān)文件:《黨風廉政建設(shè)責任制的實施細則》、《關(guān)于黨員、干部廉潔自律若干規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)的若干規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導干部收入申報的若干規(guī)定》、《貫徹落實領(lǐng)導干部報告?zhèn)人重大事項的規(guī)定》、《學校接待制度》、《小車管理制度》、《物資采購及基建工程招投標制度》等廉政制度。同時針對社會上大操大辦、請客送禮等不正之風,學校又及時出臺了《關(guān)于禁止職工參與賭、毒、黃等違紀活動的規(guī)定》、《關(guān)于反對鋪張浪費和請客送禮的規(guī)定》,使學校廉潔從政工作有章可循。

  4、對領(lǐng)導干部廉潔自律方面的問題開展了專項檢查。經(jīng)過檢查沒有發(fā)現(xiàn)收受禮金、違規(guī)多占和買賣住房、利用職權(quán)委托理財或獲取內(nèi)幕信息謀取不正當利益等方面的情況。在選拔任用干部方面,沒有違規(guī)行為。沒有挪用公款的.行為。沒有講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費的行為。沒有違反規(guī)定決定或者批準興建、裝修辦公樓、培訓中心等樓堂館所,超標準配備、使用辦公用房和辦公用品等行為。

  二、領(lǐng)導干部檢查情況

  1、對照中紀委“八個嚴禁”,經(jīng)認真檢查,沒有發(fā)現(xiàn)利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,以明顯低于市場的價格向請托人購買房屋、汽車等物品;以明顯高于市場的價格向請托人出售房屋、汽車等物品;以其他交易形式非法收受請托人財物;利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,收受請托人提供的干股;利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,由請托人出資,“合作”開辦公司或者進行其他“合作”投資;利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,以委托請托人投資證券、期貨或者其他委托理財?shù)拿x,未實際出資而獲取“收益”,或者雖然實際出資,但獲取“收益”明顯高于出資應(yīng)得收益;利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,通過賭博方式收受請托人財物;利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,要求或者接受請托人以給特定關(guān)系人安排工作為名,使特定關(guān)系人不實際工作卻獲取所謂薪酬;利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,授意請托人以其他形式,將有關(guān)財物給予特定關(guān)系人;利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益之前或者之后,約定再在其離職后收受請托人財物,并在離職后收受等情況。

  2、經(jīng)過自查、檢查,我校領(lǐng)導干部沒有違反“52個不準”的行為。

  3、學校領(lǐng)導干部認真執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導干部報告?zhèn)人有關(guān)事項的規(guī)定》,及時向?qū)W校黨委及縣委、縣政府匯報情況。

  學校廉潔自律自查報告 2

  今天,我就上學期的工作在這里述職,首先感謝老師的支持與信任。上學期自律部工作主要是對內(nèi)改革,對外配合。

  一、對內(nèi)改革

  1、考勤方面

  1)正課考勤,以前的正課考勤方面只有每個星期抽查兩次,效果不是很明顯,針對這個做了相應(yīng)的改革,制定專門關(guān)于正課考勤單,每堂課進行考勤,并由任課老師簽字,一方面加大考勤力度,似的學生的正課出勤率得到保證;另一方面由老師簽字,使得考勤工作較好實施,避免包庇現(xiàn)象。

  2)晚自習考勤也做了小的調(diào)整,每晚都要進行晚自習的考勤與統(tǒng)計這是不變的,調(diào)整的是增加了抽查這項考勤,我和陳銀在一星期內(nèi)會每人抽查一次,保證出勤率,同時再加上院里周四考核,相當于一星期有三次抽查,起到了一定的效果。

  3)各項活動的考勤,主要是以簽到的方式考勤,每項活動都會有干事或委員到場負責簽到,活動后對人數(shù)進行統(tǒng)計,制作出一張活動出席缺勤表,提供學習部做參考。

  2、考核結(jié)果統(tǒng)計

  正課、晚自習考勤我們專門設(shè)計兩種考勤結(jié)果統(tǒng)計表,一種是以月份統(tǒng)計以班級為單位,另一種是年度統(tǒng)計表,以個人為單位,落實到個人,以便于我們對違紀情況較多的同學,進行引導和溝通,對于屢次不改的同學予以上報系里,進行相應(yīng)懲罰。

  3、請假方面也比以前更規(guī)范更嚴格

  我們也設(shè)計了兩種請假條,并嚴格執(zhí)行,取得顯著成果。

  二、對外配合

  在學生會9月的迎新生、10月招新和新生才藝大賽、11月運動會這些活動中,自律部也是積極配合,使得我們與其他部門相處的很融洽,自律部也是積極配合院里舉辦消防宣傳活動,消防宣傳海報、消防漫畫,也是與宣傳部積極配合,使得工作開展順利,并獲得“優(yōu)秀組織獎”。

  三、不足

  金無足赤,人無完人。自律部還存在許多不足,比如自律部缺乏特色活動,考勤工作的執(zhí)行力度還不夠,缺乏考慮對那些違紀同學的.懲罰制度。希望在新的的一學期中,對不足的方面進行提高和完善。

  四、工作計劃

  1、基本:

  常規(guī)工作正常進行,把握好尺度。

  2、重點:

  1)培養(yǎng)重點干事,自律部工作由干事全權(quán)掌管,委員起 輔助作用,每個干事頂崗實習一個月,進行考核

  2)開發(fā)部門特色工作:消防宣傳活動

  3)加大正課、晚自習考勤力度

  自律部在改革中求發(fā)展,認識不足,努力改進,希望在這學期取得可觀的進步,同時希望老師和同學對我們工作支持,并獲得大家的肯定。

  學校廉潔自律自查報告 3

  一年來,我校認真落實上級政策,依據(jù)綱領(lǐng)以法治校,以人為本構(gòu)建和諧,狠抓質(zhì)量追求卓越。下面從德、能、勤、績、廉五個方面向上級領(lǐng)導作如下述職:

  一、德:

  這一年,對照《教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,堅持“誠心對人,真心做事”做人做事的準則!罢\心對人” 就是多為他人著想,將心比心。這不但團結(jié)了同志,而且團結(jié)了學校的班子成員,因此增強了我們學校這個大團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 “真心做事” 就是嚴格要求自己,要別人做到的首先自已做到。作為校長,要毫不動搖地擁戴黨的領(lǐng)導,始終帶領(lǐng)全體教職工認真貫徹黨的教育方針,努力創(chuàng)辦人民滿意的教育。

  二、能:

  這一年,學校工作總體上穩(wěn)中有進,領(lǐng)導班子和全體教師分工清楚,職責明確,在抓常規(guī)管理的基礎(chǔ)上,著力突出以下的工作:一是進一步明確了學校的成長思路,那就是“立足自身,搶抓機遇,充實內(nèi)涵,提升品位”逐步豐富學校文化內(nèi)涵,努力創(chuàng)建四地校園;二是加強對學生行為規(guī)范養(yǎng)成的系列教育,依據(jù)《xx小學生在校-日常規(guī)要求》,開展了德育序列化教育,努力使學生養(yǎng)成優(yōu)良的生活習慣,來達到“樹德啟智養(yǎng)習慣,以人為本育全人” 的辦學目標。三是繼續(xù)加強隊伍建設(shè)。首先創(chuàng)設(shè)優(yōu)良的工作環(huán)境,提供公平競爭的平臺,讓老師們工作生活的舒暢。其次為全體老師提供學習培訓的機遇,讓他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提高;四是加強教育教學活動,依據(jù)教改模式,改革教室滿堂講的舊習,倡導先學后教的教室結(jié)構(gòu),認真組織了聽評課活動,教學技能比賽等促師生全面成長;五是著力改善環(huán)境和辦學條件,營造優(yōu)良育人環(huán)境。在工作的同時,我也沒放松業(yè)務(wù)學習。一年來,我深入到教學第-線,參加聽、評課活動50佘節(jié)。

  三、勤:

  我能切實地遵循學校的各項規(guī)章制度,作為校長,力爭能成為全體教職工的榜樣,因此做到了小事、小病不請假,堅持出勤、出滿勤,因公開會,學習都提前向值班同志報告。平日里,勤于和班子成員、教師開展思想溝通,并多次與教師個別談心。一年來,我和全校每位教師都有過多次交流。我想“兼聽則明”,多聽取大家的意見肯定會對學校的工作有好處,事實也證明了這點。日常工作里我還勤于動手,上課、寫材料、技能訓練等我都身體力行,這樣能使是我個人的素質(zhì)得到提升。

  四、績:

  在學校全體教職工的.鼎力支持下,主要做了以下一些工作。

  1、投入八萬余元,創(chuàng)設(shè)幼兒園環(huán)境,購置多媒體兩套,電鋼八臺,組合柜則八套,桌凳配備4個幼兒班。新建樓內(nèi)廁所一處,處理了糼兒陰雨天上廁所問題。投資-萬余元改善了辦公條件,為教師工作提供了便利。投資三萬余元維修校門、圍墻,排除了學校安全隱患,為師生學習生活提供了安全保障。

  2、制定了《xx小學獎勵性績效工資分配方案》、《xx小學教室領(lǐng)導工作細則》等規(guī)章制度。這些規(guī)章制度的出臺都經(jīng)過了自上而下自下而上反復的研究討論,廣泛聽取意見,最后經(jīng)過教職工代表大會表決通過的。

  3、開展了教研課改活動,形成xx小學“問題引領(lǐng)先學后教” 的教室教學模式,并深入教室實踐;變傳統(tǒng)抄教案的備課方法,實施集體備課方法,即同班同科教師提前研究怎樣備課上課,分主輔備課并注重個性修改,然后打印成章。

  4、抓了四地校園建設(shè),重點開展了以讀書活動為載體的書香校園建設(shè),特別抓了學生“讀經(jīng)典文化內(nèi)容、點亮學生人生”的“二讀一解”活動,養(yǎng)成學生“到校進室,進室讀書” 的優(yōu)良習慣。學校組織專人每周評出“書香教室”, 以資鼓勵讀書成果,并和教室工作統(tǒng)籌。強化學生書法能力,做到教室引路課后練習,每周評出優(yōu)秀書法作品展覽,供全體師生參閱。

  5、扎實開展了安全工作。學校抓安全管理的隊伍配套完善,專人管,安全應(yīng)急預(yù)案、方案、制度齊全,全校配置滅火設(shè)備和防火工具,各重點部位落實了安全責任人,簽訂安全責任書,落實一崗雙責制度,實行安全責任追究制。此外經(jīng)常開展安全教育,進行安全檢查、演練,確保學校、教師、學生的人身安全,安全管理措施到位,學校安全工作已形成齊抓共管的局面。

  五、廉:

  我嚴格執(zhí)行上級政策,不搞“三亂” 活動,能嚴格要求自己,執(zhí)行財務(wù)制度,做到凡是學校有大型支出或重大項目,都要在教職工會上通報校委會成員研究決定之后執(zhí)行,嚴格按教育系統(tǒng)反腐倡廉制度規(guī)定規(guī)范自己的做法,學校全體教師均能廉潔從教,無犯法違紀情況出現(xiàn)。

  本年度,學?傮w工作穩(wěn)中有進,取得了長足的發(fā)展,但也存在一些問題:管理方面還不夠精細,校本課程開發(fā)不夠,研究性學習方面投入的力度不夠。在今后的工作中,我們要主動爭取上級領(lǐng)導的支持,加強師資配備,并且要有計劃、有步驟的開發(fā)校本課程,加強學生的研究性學習指導。 針對上述問題,改進措施:搞好校內(nèi)教研教改,抓住城郊教學聯(lián)合體教研的機遇,“請進來,走出去”,繼續(xù)加強教研教改工作,提高教室?guī)熒,為一流質(zhì)量奠基。

  在全校教職員工的的鼎力支持下,我會帶領(lǐng)校委成員和全體師生迎難而上,不說空活務(wù)實肯干,為xx小學的發(fā)展貢獻出自己的力量。

  學校廉潔自律自查報告 4

  在教育局、黨委的正確領(lǐng)導下,在全體教師的積極參與下,我校按照《教育局排查治理教育系統(tǒng)行風、黨風廉政建設(shè)專項行動工作方案》要求,堅持從嚴治黨、從嚴治政的方針,不斷總結(jié)完善黨風廉政建設(shè)責任制,嚴格各項管理制度措施,積極推進行風、黨風廉政建設(shè),開展了一系列卓有成效的工作。

  一、注重提高認識,充分發(fā)揮領(lǐng)導干部的表率作用

  學校黨政領(lǐng)導十分注重行風、黨風廉政建設(shè)工作,始終把認真貫徹落實行風、黨風廉政建設(shè)責任制工作擺上重要議事日程,常抓不懈。領(lǐng)導班子成員尤其是主要領(lǐng)導同志能夠身體力行,注意嚴格要求自己,自覺遵守中央、總局、管局關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定,自覺遵守本單位管理制度和有關(guān)規(guī)定。同教師一視同仁,不搞特殊化。在用車、接待、通訊費等方面能嚴格執(zhí)行政策,不違反有關(guān)規(guī)定。領(lǐng)導班子大多數(shù)成員能夠做到:凡要求干部職工做到的,自己首先做到;凡要求干部職工不做的,自己首先不做。幾年來,還沒有發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導干部有違法違紀的問題,領(lǐng)導干部的'表率作用促進了我校全體教師廉潔從政良好風氣的形成。

  二、注重廉政教育,構(gòu)筑好干部職工思想道德防線

  在廉政教育方面,我們堅持抓好三個教育。一是宗旨教育。用黨的全心全意為人民的宗旨教育干部,幫助干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立正確的權(quán)力觀,引導黨員教師把黨和人民賦予的權(quán)利用在關(guān)心群眾疾苦,關(guān)心事業(yè)發(fā)展,替群眾著想,為群眾辦事上,而不是用在以權(quán)謀私、貪圖享受上。二是警示教育。及時組織黨員干部通過報紙、電視、內(nèi)部刊物開展討論。加強中小學教師職業(yè)道德教育。學校杜絕教師體罰或變相體罰學生,參與賭博、迷信等活動。通過以上教育,有效地提高了教師防腐免疫力。

  三、注重制度建設(shè),強化規(guī)范管理

  幾年來,我們先后修訂和完善了各項內(nèi)部管理制度,加強財產(chǎn)管理、加強物品采購、招待費的管理等等,防止因管理上出現(xiàn)的漏洞為領(lǐng)導干部違法違紀提供便利的問題發(fā)生。

  四、注重推行政務(wù)公開,提高工作透明度

  學校將校務(wù)公開作為推進民主管理、行風黨風廉政建設(shè)的重要舉措,將學校收費工作、職稱評審等熱點問題進行公開,不僅公開結(jié)果,而且公開過程,接受民主監(jiān)督,使公開工作向縱深推進,學校嚴格執(zhí)行行政議事制、教代會審議制、群眾監(jiān)督制,使公開工作真正落到實處。收費工作是社會關(guān)注的熱點問題,學校實行透明收費,嚴格執(zhí)行收費項目及標準,并出示公示欄;使學校收費逐步走上規(guī)范化軌道。充分調(diào)動廣大教職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,推進行風、黨風廉政建設(shè),提高管理和決策的科學化水平,爭取社會各界對學校工作的理解和支持。

  五、建立規(guī)范的教育教學行為制度

  堅決做到“六嚴格”“三禁止”“四確!。

  “六嚴格”是:嚴格執(zhí)行教學計劃;嚴格控制統(tǒng)考統(tǒng)測;嚴格控制學生課外作業(yè)量;嚴格控制學生在校時間和活動總量;嚴格學籍管理;嚴格控制征訂學生學習輔導、考試輔導等教輔資料。

  “三禁止”是:禁止體罰和變相體罰;禁止分快慢班和特長班;禁止全班學生考試成績排隊上墻。

  “四確!笔牵捍_保音、體、美等課程按教學計劃開足;確保教師演示實驗和學生實驗按要求開足;確保100%的學校按教學計劃開齊開足上好活動課程和課外活動。

  由于重點抓了以上幾個方面的工作,我校黨風廉政建設(shè)總體上講是好的,到目前為止,還沒有收到反映領(lǐng)導干部和其他教師違紀違規(guī)問題的舉報。沒有大案要案發(fā)生,無集體上訪,無各類信訪件、投訴件。

  學校廉潔自律自查報告 5

  在本單位黨風廉政建設(shè)工作中,我鎮(zhèn)全體黨員干部認真學習和貫徹了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,嚴格遵守八個嚴禁、52個不準,以實際行動帶動了本單位廉潔自律工作的開展,為我鎮(zhèn)持續(xù)、穩(wěn)定和健康發(fā)展,提供了有力的保障,我鎮(zhèn)主要做了以下工作:

  一、拒絕賄賂,反對腐敗

  收受賄賂是腐敗的根基,是嚴重的違法亂紀行為,黨員干部始終把廉潔從政記在心里,認真踐行著情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀,領(lǐng)導班子始終堅持公事不上家,私事不上辦公室,做到公私分明。

  二、清廉為官,任人為賢

  領(lǐng)導班子在實際工作中不斷改造自己的'權(quán)力觀,對于自身職務(wù)的任用不跑官、不要官,同時還不斷提醒和告誡全體工作人員,要認真工作、踏實做事,要相信組織、相信領(lǐng)導,自覺抵制不正之風。在單位人事調(diào)整和工作人員安排上,堅持按政策辦事,堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,為了提高民主決策,我鎮(zhèn)對人事調(diào)整和工作人員安排首先要經(jīng)黨委擴大會議研究通過再做決定。

  三、約束權(quán)力,規(guī)范行為

  為了有效地杜絕腐敗行為,我鎮(zhèn)黨員干部牢固樹立黨給予的權(quán)力是為人民服務(wù)的觀念,通過全體班子成員以身作則,使親屬及其身邊工作人員的行為得到了規(guī)范,阻斷了腐敗產(chǎn)生的媒介。

  四、樹立正氣,嚴格管理

  全鎮(zhèn)上下形成了勤學習、比技術(shù)的熱潮,通過理論學習,武裝了工作人員的頭腦、提高了工作人員的思想覺悟和政治敏銳性,改造了工作人員的世界觀、人生觀和價值觀,提高了黨員干部抵制不良風氣的能力。

  學校廉潔自律自查報告 6

  按照管委會《黨風廉政建設(shè)責任制實施辦法》和《黨風廉政建設(shè)責任制考核辦法》,辦公室認真組織學習貫徹,嚴格遵守《廉政準則》和黨風廉政建設(shè)責任制的各項要求,加強日常廉政教育和監(jiān)督,增強廉政風險防范意識和自覺;堅持民主集中制和公開透明原則,推進懲防體系建設(shè)和作風建設(shè),辦公室黨風廉政建設(shè)取得一定成效,為各項工作的順利開展提供了有力保障。現(xiàn)將一年來的的主要工作情況報告如下:

  一、高度重視,加強對黨風廉政建設(shè)責任制的組織領(lǐng)導

  辦公室注重把黨風廉政建設(shè)放在重要位置來抓。一是按照部署和要求,研究制定辦公室黨風廉政建設(shè)工作計劃,落實責任分工,定期分析、定期檢查、加強監(jiān)督,推進辦公室黨風廉政建設(shè)和反腐敗的工作開展。二是強調(diào)辦公室主要負責人“一崗雙責”以及黨風廉政建設(shè)第一責任人意識,承擔領(lǐng)導、教育、監(jiān)督和示范的責任。明確辦公室黨支部一名支委為黨風廉政監(jiān)督員和黨務(wù)公開監(jiān)督員,具體負責抓好日常黨風廉政工作。三是結(jié)合辦公室處務(wù)會,強調(diào)反腐倡廉的重要意義和必要性,保持警鐘長鳴,推動辦公室黨風廉政建設(shè)正常開展。

  二、嚴格管理,堅持黨風廉政制度建設(shè)

  黨支部結(jié)合辦公室工作實際以及相關(guān)業(yè)務(wù),要求全體干部,特別是領(lǐng)導干部要嚴格遵守《廉政準則》,嚴格執(zhí)行《中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等廉政規(guī)定,認真遵守管委會相關(guān)財務(wù)制度和財務(wù)紀律。針對辦公經(jīng)費、車輛維修經(jīng)費以及會議經(jīng)費等制定相應(yīng)管理制度和支出程序,嚴格對外接待制度和接待標準,不損公肥私,堅持做到公開透明,定期公布相關(guān)賬目、費用支出明細情況,接受并經(jīng)得起監(jiān)督檢查。堅持認真執(zhí)行行政公開、黨務(wù)公開和民主集中制原則,在重大問題方面,辦公室堅持有事與大家協(xié)商,聽取大家的意見,堅持公開、透明、公正,注意維護大家的`利益,辦公室形成團結(jié)協(xié)作的共事氛圍。

  三、樹立意識,注重廉潔從政和反腐倡廉學習教育工作

  在圍繞懲防體系建設(shè)、認真落實黨風廉政建設(shè)責任制的基礎(chǔ)上,注重把黨風廉政建設(shè)學習教育貫徹日常及議事工作的始終。召開專題會及黨員大會,學習中紀委、市紀委相關(guān)黨風廉政建設(shè)方面的文件、領(lǐng)導講話精神,傳達落實辦公室與管委會黨組簽訂的黨風廉政建設(shè)《目標責任書》;每位同志按照管委會紀檢監(jiān)察部門的要求,明確并細化了廉政目標任務(wù),提出了具體要求和措施,形成齊抓共管、共同促進的局面;認真研究確定辦公室黨務(wù)公開目錄,自覺接受監(jiān)督,推動了黨務(wù)公開的深入開展。利用辦公室處務(wù)會,認真學習黨風廉政及反腐敗的有關(guān)理論、文獻及文件,學習對照《廉政準則》檢查廉潔從政情況,堅持民主集中制,對照檢查廉潔自律情況。加強對黨員的理想宗旨教育,端正執(zhí)政為民的理念。積極參加管委會黨組和機關(guān)黨委組織的各項黨風廉政警示教育活動,進一步教育干部增強防腐拒腐的意識,進一步認清腐敗現(xiàn)象給黨的事業(yè)以及個人和家庭帶來的巨大傷害,提高了干部廉政防微杜漸的能力。

  四、堅持不懈,推進干部隊伍和作風建設(shè)

  注重加強干部隊伍建設(shè)和作風建設(shè)。認真開展黨性、黨風、黨紀教育工作,堅持管好事、管好線、管好人。同時堅持以人為本,關(guān)心同志,堅持做深入細致的思想工作,堅持用民主的方式推進工作,尊重和發(fā)揮每位同志的工作積極性,提高了黨支部的戰(zhàn)斗力。通過加強隊伍建設(shè)和作風建設(shè),使辦公室長期以來存在的個別同志出工不出力、工作懈怠的問題得以較好地解決。辦事效率和工作績效有了較大提高。 經(jīng)過全體同志的共同努力,全年沒有出現(xiàn)任何問題。但是,辦公室的黨風廉政建設(shè)工作與上級要求和群眾期望相比,還有不少需要改進和提高的地方。在今后的工作中,我們更要加強學習,認真貫徹黨風廉政建設(shè)責任制的有關(guān)要求,切實加強黨風廉政建設(shè),促進各項工作的順利開展。

  學校廉潔自律自查報告 7

  為認真落實黨風廉政建設(shè)工作,按照區(qū)教育局要求,根據(jù)內(nèi)市區(qū)教黨[20xx]28號文件要求,我現(xiàn)將自己的黨風廉政建設(shè)報告如下:

  一、積極落實分管職責

  本人分管的學校的黨建工作、教育教學、教育科研、德育、后勤管理等工作,是黨風廉政建設(shè)的重點領(lǐng)域,教職工十分關(guān)注,黨風廉政建設(shè)的要求高、任務(wù)重。不僅要扎扎實實地把分管的工作做好,還要認認真真地抓好學校的黨風廉政建設(shè)。一年來,思想上高度重視黨風廉政建設(shè),不斷強化“兩個責任”的觀念,切實增強“有了成績是大家的、出了問題是自己的”意識,切實糾正“管好自己就萬事大吉”的思想。在實際工作中,對“兩個責任”不敢有一絲懈怠,對黨風廉政建設(shè)不敢有一絲放松,對按規(guī)矩辦事不敢有一絲馬虎。在思考問題、推進工作、深化改革時,把黨風廉政建設(shè)納入一并考慮、一并安排、一并檢查、一并落實,以黨風廉政建設(shè)保證各項工作開展,又在工作中體現(xiàn)黨風廉政建設(shè)的各項要求,做到逢會必講、遇事必談、腦子常想。

  二、切實強化工作指導

  上半年以來,在自己分管的.工作指導中,積極貫穿“規(guī)范、規(guī)矩”的要求,把執(zhí)行政策放在首位,把規(guī)范操作作為重點,認真落實黨風廉政建設(shè)的各項要求,認真學習掌握政策。在搞好自身學習的同時,積極指導分管部門的學習活動。通過學習會、討論會、備忘錄、集中培訓等形式,協(xié)助校長組織大家學習國家、省、市、區(qū)以及主管部門有關(guān)黨風廉政建設(shè)方面的政策、要求。深入學習《黨章》和xx關(guān)于群眾路線教育、xx教育,黨風廉政建設(shè)的一系列重要講話,學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》以及有關(guān)教育的法律法規(guī)等。

  三、努力督促制度落實

  教育是基礎(chǔ),制度是保證。我校按照上級貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的要求,進一步修訂完善規(guī)章制度,建立健全規(guī)章制度約束機制,為了全面落實反腐倡廉制度約束作用。

  一是健全落實規(guī)章制度。

  協(xié)助校長建立健全了學!包h風廉政建設(shè)責任制度”、“學習制度”、“會議制度”、“述職述廉制度”、“民主生活會制度”、“談話和誡勉制度”、“財務(wù)管理制度”、“公務(wù)接待制度”等一系列工作、生活、學習制度,并將這些規(guī)定、制度公開。

  二是積極督促推行校務(wù)、財務(wù)公開制度。

  從群眾普遍關(guān)心的問題入手,對學校職稱評定、評優(yōu)評先、日常開支情況、人事任免等工作向干部職工群眾公開,將工作職責、財務(wù)狀況、領(lǐng)導干部廉潔自律情況、公務(wù)接待等情況進行公開。

  四、積極組織參加民主生活會

  一是組織開展學習,繼續(xù)深化認識,為開好民主生活會打牢思想基礎(chǔ)。

  二是廣泛征求師生意見,召開各層面座談會10余次,重點聽取廣大師生對各項活動的整改落實情況和深化作風建設(shè)的意見,對學校領(lǐng)導班子及成員堅持原則、敢于擔當、遵守黨的紀律等方面的意見。

  三是按照“三必談”的要求,班子成員之間、班子成員與分管部門主要負責人之間集中開展了深入談心談話。

  五、存在的問題與不足

  上半年以來,在落實黨風廉政建設(shè)方面做了一些工作,但還存在一些問題和不足。

  一是學習不夠系統(tǒng),分析問題和解決問題的的能力還有待提高。

  二是對個別事項,還存在了解不夠全面、監(jiān)督不到位的問題。針對以上不足,我應(yīng)該不斷加強自身學習,提高政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),以更嚴格的要求對待自己。

  學校廉潔自律自查報告 8

  根據(jù)中央《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》和《上海市貫徹<關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定>的實施辦法》及區(qū)紀委《關(guān)于開展20xx年度黨風廉政建設(shè)責任制專項檢查的通知》的要求,現(xiàn)就我校領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部履行黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定職責的情況做如下匯報。

  一、對照檢查內(nèi)容報告我校工作情況

  1、鞍山實驗中學領(lǐng)導班子能按照從嚴治黨要求,加強對學校黨風廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導。我們領(lǐng)會中央、市委、區(qū)委精神,落實局黨委的部署要求,結(jié)合學校實際進一步做實黨風廉政建設(shè)責任制,做到黨政齊抓共管,形成校領(lǐng)導抓中層干部、中層干部抓各部門人員的一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設(shè)責任制體系。

  2、落實黨風廉政建設(shè)責任制第一責任人責任及“一崗雙責”。即領(lǐng)導班子主要負責人落實第一責任人責任;領(lǐng)導班子其他成員根據(jù)工作分工,履行職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)責任。我校黨政始終按照局黨委要求,及時完成了個人與局黨政簽約。在校內(nèi),校黨政負責人按照分工要求,分別與校內(nèi)各部門負責人進行簽約,明確分工,明確責任,敦促部門負責人堅決完成簽約項目。我校黨政班子成員一崗雙責,各司其職。20xx年上半年,邵世開校長主持全校工作并主管人事、總務(wù)及教學工作,張甦書記主抓支部工作及安全工作,丁蕓副校長主管德育及部分教學工作。下半年校領(lǐng)導班子力量加強,新增一位張國萍副校長,主要分管教學工作,張甦書記分管的安全工作由丁蕓副校長分管,丁蕓分管的部分教學工作也由張副校長分管。我們領(lǐng)導班子成員精誠合作,工作有條不紊,在做好行政管理工作的同時,做好黨風廉政建設(shè)工作。

  3、落實教育系統(tǒng)黨風廉政和行風建設(shè)有關(guān)任務(wù)情況。我校領(lǐng)導班子非常明白,作為主要負責人就是職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)第一責任人。這一年來我們認真做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),重要案件親自督辦。學?冃Х桨傅男抻、干部選拔、特長生招生、學校圖書館改建項目、托管寶山泗塘二中等工作都是校長、書記共同部署,親自參與。我校各個部門分工合作,明確自己部門的主要職責,把黨風廉政和行風建設(shè)貫穿在平時的工作中。工會主要抓好師德師風教育、組織教職工開展以廉政教育為主題的文化娛樂活動,按規(guī)定搞好校務(wù)公開,引導教職工正確行使民主權(quán)利,切實搞好民主監(jiān)督;德育處主要負責在各種活動中融入廉潔教育,讓學生更多的了解廉潔教育,同時規(guī)范做好校服、學生春秋游活動、訂閱報紙的代辦收費工作;教導處主要負責在學科教學中滲透廉潔教育,保證好每學年2節(jié)和廉潔教育有關(guān)的公開課,規(guī)范教師使用輔導教材的行為,堅決抵制有償家教行為;總務(wù)處主要負責抓好校園環(huán)境建設(shè)及廉潔教育的宣傳、美化綠化,節(jié)能減排,搞好各種服務(wù),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,做好財務(wù)經(jīng)費規(guī)范使用工作;人事室主要負責各類活動的攝影、攝相等資料收集,及時向校園網(wǎng)及楊浦教育網(wǎng)發(fā)布有關(guān)廉政文化建設(shè)的報道。

  4、我校嚴格落實中央八項規(guī)定精神,教職工療休養(yǎng)、各類研討活動、各項教育改革項目等的經(jīng)費使用嚴格按規(guī)操作,絕不違規(guī)行事。我校領(lǐng)導班子在思想上嚴肅認清“四風”問題,在行動中持之以恒改進“四風”問題。以學校健全的.制度,規(guī)范我們廉潔從政的行為。以“關(guān)注人,讓課程更加適合學生”的理念指導工作,在教育教學中改進作風,使作風建設(shè)常態(tài)化。

  5、強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,規(guī)范執(zhí)行三重一大制度情況。校黨政領(lǐng)導班子堅持民主集中制原則,堅持“三重一大”制度。凡學校重大事項,學校必聽取群眾的意見和建議,召開校務(wù)會、行政會、教工大會通報,反復醞釀。學校黨政會借助教代會、行政會、校務(wù)會通報學校的重大工程、費用使用情況。黨政班子緊緊圍繞黨風黨紀,結(jié)合時政,落實組織學習要求和精神。

  6、學校領(lǐng)導干部首先能管好自己。我們領(lǐng)導班子成員每次外出開會都不報銷車費,辦公用紙、用電都注意節(jié)約。全校教職工的辦公室設(shè)施都更新完善過,唯有校長室和副校長室以及總務(wù)處沒有更新,在工作中用實際行動落實廉潔從政。每次外出,我們都遵守學校制度,在相互通報的同時,還在各自辦公室門口的告知欄中填寫外出去向,既方便工作的開展,又起到帶頭遵紀守規(guī)的作用。我們校領(lǐng)導也能管好隊伍,要求干部以身作則,嚴格執(zhí)行學校各項規(guī)章制度。發(fā)現(xiàn)個別干部對部門的職工管理疏忽,偶爾出現(xiàn)崗位缺人,影響教學保障工作,校領(lǐng)導及時找干部談話,對其批評,幫助干部提高認識。

  今年10月中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,我校黨支部組織黨員認真學習,每位同志留言感想,表示在工作中提高認識,規(guī)范行為,做廉潔自律的好教師。

  二、存在問題與不足

  我校領(lǐng)導班子在工作中廉政從政,但是在學生教育中開展廉政宣傳活動有些欠缺;黨支部也非常重視對黨員的教育,但在開展形式多樣的黨課學習方面做得還不夠。

  三、明年加強黨風廉政建設(shè)責任制落實的思考

  明年,我們首先要加強學習,在中心組學習開展專題研討,提高認識,更加明確黨風廉政建設(shè)責任制的意義。其次要加強對學生的教育,根據(jù)德育處、教導處制定的廉潔文化建設(shè)方案,扎實開展相關(guān)活動,將廉潔文化教育融入到學校育人目標之中,培養(yǎng)“勇于負責,善于學習,團結(jié)協(xié)作,身心健康的未來公民”。

  學校廉潔自律自查報告 9

  根據(jù)縣教育局黨委要求,我校成立了由黨支部書記趙旺任組長,其余教師為組員的黨風廉政建設(shè)自查小組,從20xx年10月15日起至今對學校的黨風政建設(shè)工作進行了認真的自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、加強管理,在落實黨風廉政建設(shè)責任制方面有了新舉措

  學校認真貫徹上級的要求,結(jié)合實際工作,堅持“誰主管誰負責”的原則,制定細化了學校黨風廉政建設(shè)目標任務(wù),切實抓好黨風廉政建設(shè)責任制的落實。

  二、健全組織,明確責任

  學校成立了以校長趙旺旺組長,其余教師為組員的校黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組,全面負責部署、協(xié)調(diào)、指導學校各項反腐倡廉工作,將專項工作的目標分解到各班,落實到每一個人,形成一級抓一級,層層抓落實的工作機制。全面負責學校的黨風廉政建設(shè)工作,當好表率,把好方向,管好事,用好人,領(lǐng)好路;其次是確立了全校黨員領(lǐng)導干部的管理者地位,要求領(lǐng)導在黨風廉政建設(shè)上要做到必須按黨風廉政建設(shè)的要求嚴格要求自己,必須深入廣泛聽取師生意見,必須定期檢查各處室年級的黨風廉政情況,必須認真落實重大責任的追究,以此來確保學校黨風廉政建設(shè)責任制的落實,形成齊抓共管的良好局面。

  三、作出承諾,接受監(jiān)督。

  在組織分析學校黨風廉政建設(shè)的工作狀況和主要任務(wù)的基礎(chǔ)上,確定了年度的黨風廉政建設(shè)重點和計劃,確保了黨風廉政建設(shè)工作的有效開展。并要求全體教師作出廉潔從教承諾,對全體黨員領(lǐng)導干部的廉潔自律承諾在一定范圍內(nèi)進行公示,接受黨組織和群眾的監(jiān)督。在民主生活會上,全體黨員對落實黨風廉政建設(shè)責任制情況進行對照檢查,開展批評與自我批評。

  四、加強監(jiān)管,全息考核

  學校始終堅持把貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制作為重點,按照縣委、縣教育局黨委的要求,認真抓好責任考核。首先是做到按每季度進行自檢,要求全校黨員干部每季度進行自查自檢;其次是做到半年階段考核,學校組織專人對黨員干部履行黨風廉政建設(shè)責任制情況進行考核,結(jié)果作為績效考核、評先選優(yōu)的重要依據(jù);再次是做好年終的全面考核,從“一崗雙責”、“廉政承諾”等方面,對全體黨員干部和處室負責人進行綜合考核,考核由學校黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組和教職工代表大會聯(lián)合組織,辦求通過考核,促進學校反腐倡廉工作的持續(xù)推進,為學校的健康發(fā)展、為創(chuàng)辦人民滿意學校創(chuàng)造良好的環(huán)境。

  五、建立領(lǐng)導責任機制

  首先是確立了校長是黨風廉政建設(shè)第一責任人的地位,在楊莊小學校務(wù)委員會的監(jiān)督下,二是建立量化考核機制。我校嚴明工作紀律,端正工作作風。在制度建設(shè)的原則上,我們堅持做到注意“五性”,即圍繞中心,服務(wù)大局,注重針對性;抓住要害,嚴格規(guī)范,注重約束性;適應(yīng)形勢,與時俱進,注重創(chuàng)造性;細化量化,具體實用,做到操作性;關(guān)口前移,未雨綢繆,注重超前性。

  六、建立監(jiān)督機制

  首先是加強民主監(jiān)督。我們以教職工大會為載體,深化校務(wù)公開工作。學校召開教職工大會,將學校的財務(wù)狀況、基建工程、評優(yōu)晉級辦法及名單等進行公開。我們要求班子成員要充分運用黨內(nèi)批評與自我批評的武器,為了學校的發(fā)展和愛護同志,對平時群眾反映的問題和發(fā)現(xiàn)的苗頭,及時打招呼,早提醒幫助,認真開展批評與自我批評。再次是加強對學校中層干部組織監(jiān)督。每學期末學校都要召開一次干部工作總結(jié)會,會上各中層干部必須就如何落實黨風廉政各項制度的`情況進行匯報、總結(jié)。對出現(xiàn)的問題認真分析,制定措施限期整改。對不能嚴以律己、群眾反映大的干部要實行戒勉。學校還不定期的對學校財務(wù)、總務(wù)進行檢查,不斷規(guī)范其行為。

  七、建全了校務(wù)公開制度,做到全面公開

  我們對教職工關(guān)注的熱點焦點問題均實行了校務(wù)公開,做到公開公平公正辦事,達到陽光透明操作。在校務(wù)公開領(lǐng)導小組主持下,學校進一步完善了有關(guān)校務(wù)公開工作制度、辦法、方案,使學校工作能做到始終處于教職員工的監(jiān)督之下,防止了管理上的漏洞,做到了預(yù)防腐敗,關(guān)口前移。由于我們狠抓了校務(wù)公開的項目、內(nèi)容、范圍,努力使校務(wù)公開落到了實處,這樣既落實了黨風廉政建設(shè)責任制,做到依法治校,又創(chuàng)造了一個和諧向上的校園環(huán)境,教職工真正體現(xiàn)了主人翁地位,保障了知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

  八、建立常態(tài)化的工作機制。

  首先是完善民主生活會制度。我們充分利用民主生活會和溝通作用,再次是按照“三嚴三實”的要求,圍繞學習、思想、作風、廉潔自津、遵紀守法等方面的問題匯報思想狀況,進行對照檢查,開展批評和自我批評。對黨風和廉政建設(shè)中出現(xiàn)的有關(guān)問題,召開專題民主生活會,及時解決。其次是定期召開支部黨員大會。充分發(fā)揚黨內(nèi)民主,保障黨員在黨內(nèi)行使表決權(quán)和選舉權(quán),支持他們對黨的工作提出意見,認真對待他們所提出的意見。再次是集體決策制度。凡涉及重大決策、重大項目安排和大額資金使用,都必須通過學校校委會集體討論決定。

  九、加強教育,在筑牢拒腐防變的思想防線上取得新成果

  黨風廉政建設(shè)宣傳教育是加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的一項基礎(chǔ)工作。我們結(jié)合過去的經(jīng)驗,從源頭上抓起,全面加強黨風廉政建設(shè)的宣傳教育力度,堅壁清野,構(gòu)筑牢固的思想道德防線。加強理論學習,提高政治覺悟。

  十、加強警示教育,鞏固思想防線。

  我們經(jīng)常性地組織黨員、干部認真學習黨紀條規(guī),學習《憲法》、《黨章》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,深入學習貫徹中央“八項規(guī)定”、《六項禁令》”,讓每一名干部、黨員熟知黨紀條規(guī),思想上警鐘長鳴。使黨員干部樹立正確的權(quán)利觀、地位觀,大力弘揚清政廉潔、勤政為民的作風,形成我校廉潔從教的良好環(huán)境。深入學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,強化教師職業(yè)道德、家庭美德和社會公德教育,嚴格執(zhí)行請銷假制度和績效工資發(fā)放制度,加強教職工上班期間的常態(tài)化管理,堅決查處教師體罰學生。

  十一、大力推進學校廉政文化建設(shè)

  把廉政教育與社會公德教育、家庭美德教育、職業(yè)道德教育結(jié)合起來,大力推進廉政文化進學校,進課堂。不斷提高教師的師德素養(yǎng)和廉潔從教意識,做到敬業(yè)愛崗,誠信服務(wù),為人師表。結(jié)合青少年思想道德建設(shè)工程,把廉政教育滲透到課堂教學、校園文化,把德育與遵紀守法、誠信教育結(jié)合起來,教育學生迎難而上、百折不撓,培養(yǎng)勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)的勞動本色,量力而行,精打細算,培養(yǎng)青少年的正確價值觀和崇高的道德情操。

  十二、存在的問題

  不管是領(lǐng)導班子還是黨員領(lǐng)導干部,用黨對干部的要求標準來衡量、用新時期賦予干部的新的期望、用人民群眾對黨員領(lǐng)導干部寄予的厚望來對照檢查,我們工作中還存在以下不足:

  一是政治思想工作有待加強,領(lǐng)導班子成員集中系統(tǒng)學習不夠深入、不夠透徹,黨員同志的思想學習、教育實踐活動還抓的不實,教師的師德教育工作還不夠深入。

  二是支部的組織吸引力、凝聚力還很不夠,特別是對年輕教師的培養(yǎng)發(fā)展做得還很不夠。

  三是各教研室對黨風廉政建設(shè)、廉潔文化教育進校園工作的重視程度還有待提高。開展工作的積極性不強,特別是工作中資料的保存和積累意識還很不夠。開展黨風廉政建設(shè)專題調(diào)研的積極性不高,向上級報送信息的數(shù)量較少。

  十三、今后努力的方向

  今后,我們將認真貫徹《廉政準則》要求,積極解決上述問題,進一步加大從源頭預(yù)防和治理腐敗的力度,強化責任、狠抓落實推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展。

  在今后的工作中,我們將采取以下措施,加強黨風廉政建設(shè)工作的開展:

  一是堅持學習黨風廉政建設(shè)及相關(guān)文件,努力提高班子的整體素質(zhì),認真改造世界觀,在思想上、作風上、行動上有一個明顯的提高。

  二是解放思想、實事求是,不斷開拓創(chuàng)新,不斷吸取新的知識,創(chuàng)造性地開展工作。

  三是深入基層,時刻了解和掌握職工的心態(tài),多為基層辦實事辦好事,增強為基層、為群眾服務(wù)的意識。

  四是擺正位置,加強相互間的溝通和協(xié)調(diào),認真履行好自己的職責,樹立全局意識、整體意識。

  五是堅持民主集中制原則,重大重要事情,決策前都要經(jīng)過廣泛的調(diào)查研究,聽取各方面的意見,最后形成決策,不搞一言堂。

  六是加強班子成員間的團結(jié)和協(xié)作,自覺樹立清正廉潔、勤政為民的形象,增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  七是帶領(lǐng)全體職工,勤奮努力工作,確保工作目標任務(wù)的全面完成。

  八是認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制的各項規(guī)定,做到有令則行,有禁則止,探索創(chuàng)新,建立反腐倡廉的長效機制。

  學校廉潔自律自查報告 10

  在本單位黨風廉政建設(shè)工作中,我鎮(zhèn)全體黨員干部認真學習和貫徹了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,嚴格遵守八個嚴禁、52個不準,以實際行動帶動了本單位廉潔自律工作的開展,為我鎮(zhèn)持續(xù)、穩(wěn)定和健康發(fā)展,提供了有力的保障,我鎮(zhèn)主要做了以下工作:

  一、拒絕賄賂,反對腐敗

  收受賄賂是腐敗的根基,是嚴重的違法亂紀行為,黨員干部始終把廉潔從政記在心里,認真踐行著情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀,領(lǐng)導班子始終堅持公事不上家,私事不上辦公室,做到公私分明。

  二、清廉為官,任人為賢

  領(lǐng)導班子在實際工作中不斷改造自己的權(quán)力觀,對于自身職務(wù)的任用不跑官、不要官,同時還不斷提醒和告誡全體工作人員,要認真工作、踏實做事,要相信組織、相信領(lǐng)導,自覺抵制不正之風。在單位人事調(diào)整和工作人員安排上,堅持按政策辦事,堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,為了提高民主決策,我鎮(zhèn)對人事調(diào)整和工作人員安排首先要經(jīng)黨委擴大會議研究通過再做決定。

  三、約束權(quán)力,規(guī)范行為

  為了有效地杜絕腐敗行為,我鎮(zhèn)黨員干部牢固樹立黨給予的權(quán)力是為人民服務(wù)的`觀念,通過全體班子成員以身作則,使親屬及其身邊工作人員的行為得到了規(guī)范,阻斷了腐敗產(chǎn)生的媒介。

  四、樹立正氣,嚴格管理

  全鎮(zhèn)上下形成了勤學習、比技術(shù)的熱潮,通過理論學習,武裝了工作人員的頭腦、提高了工作人員的思想覺悟和政治敏銳性,改造了工作人員的世界觀、人生觀和價值觀,提高了黨員干部抵制不良風氣的能力。

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