【精選】人事任命通知三篇

　　在當下社會，各種通知頻頻出現(xiàn)，通知是用來發(fā)布法規(guī)、規(guī)章，轉發(fā)上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文，批轉下級機關的公文，要求下級機關辦理某項事務等。怎么寫通知才能避免踩雷呢？下面是小編精心整理的人事任命通知3篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

人事任命通知 篇1

　　XXXXXXXXXXXXXX公司文件

　　成引字[20xx]0003號 簽發(fā)人：

　　人事任命通知書

　　為滿足公司發(fā)展需要，經(jīng)公司研究決定，對如下人員進行職務任命： 任命XX為財務部經(jīng)理，全面負責公司財務管理工作。 任命XX為生產(chǎn)部經(jīng)理，負責全面主持公司的'生產(chǎn)管理工作，行使對公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程工作的指揮、指導、協(xié)調、監(jiān)督、管理的權力，并承擔執(zhí)行公司制度及工作指令的義務。

　　任命XX為生產(chǎn)主管，負責協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理進行公司日常生產(chǎn)管理工作。 任命XX為品質部經(jīng)理，負責生產(chǎn)工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。

　　本任命書自20xx年7月16日起生效。

　　特此通知

　　成XXXXXXXXXXX有限公司

人事任命通知 篇2

　　廣州XXXX有限公司

關于人事任命的'通知

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，同時也為了給員工提供更大的發(fā)展空間，經(jīng)總經(jīng)辦討論、商議決定，自20xx年11月15日起任命XXX為客服主管助理，負責協(xié)助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合，希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷，更創(chuàng)佳績。

　　特此通知！

　　廣州XXXXXXX有限公司

　　二○一三年十一月十五日

　　簽發(fā)：總經(jīng)辦

人事任命通知 篇3

　　人事變動通知因主管人員離職，現(xiàn)因工作需要，經(jīng)公司管理人員提名，研究決定對以下人員進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

　　1．原DJ部主管劉瓊離職，現(xiàn)由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職，并履行該職務全部職責

　　2．原前廳部主管王凡離職，現(xiàn)任命杜瓊為前廳實習主管一職，主持該部門的日常工作

　　3．樓面部由李荊暫定實習領班一職，負責協(xié)助主管完成日常管理工作

　　備注：所任命實習主管，實習期為一個月，實習期內發(fā)放原職務薪水，另有職務津貼（職務津貼上報生效）

　　以上任命決定自發(fā)布之日起即開始生效，期望各部門及全體員工給予支持配合。

　　特此通告

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