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項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-12-15 20:29:59 好文 我要投稿

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)15篇(熱門(mén))

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?下面是小編幫大家整理的項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)15篇(熱門(mén))

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、用戶(hù)VOC研究,挖掘和分析用戶(hù)的使用習(xí)慣、情感和體驗(yàn)需求,提煉成為產(chǎn)品需求;

  2、持續(xù)分析用戶(hù)體驗(yàn)鏈條中的.各級(jí)觸點(diǎn),提煉出業(yè)務(wù)規(guī)則優(yōu)化方向并提出改善建議;

  3、參與企業(yè)內(nèi)部各業(yè)務(wù)部門(mén)的問(wèn)題改善,對(duì)商品、物流服務(wù)等體驗(yàn)有高敏感度并推動(dòng)提升整體服務(wù)力。

  4、深入了解業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部工作職能和流程,以體驗(yàn)優(yōu)化為目標(biāo)推動(dòng)業(yè)務(wù)流程改善。

  5、能組織進(jìn)行用戶(hù)體驗(yàn)活動(dòng)策劃及執(zhí)行,并完成相關(guān)報(bào)告。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1、協(xié)調(diào)、安排工程工程的現(xiàn)場(chǎng)整體運(yùn)作;

  2、參與圖紙會(huì)審,核對(duì)設(shè)計(jì)圖紙及其他設(shè)計(jì)文件要點(diǎn);

  3、根據(jù)本工程設(shè)計(jì)特點(diǎn)和現(xiàn)場(chǎng)條件組織編制施工組織設(shè)計(jì);

  4、負(fù)責(zé)工程收入、本錢(qián)、利潤(rùn)核算,考核工程業(yè)務(wù)利潤(rùn);

  5、參與工程工程的招投標(biāo)。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)3

  職責(zé)描述:

  1、 負(fù)責(zé)所有新項(xiàng)目的實(shí)施、各地資源協(xié)調(diào)與支持,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;

  2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目運(yùn)作質(zhì)量指標(biāo)的管理,落實(shí)指標(biāo)的考核、結(jié)果反饋與不達(dá)標(biāo)項(xiàng)的整改,并持續(xù)跟進(jìn);

  3、新項(xiàng)目操作流程梳理;

  4、 新項(xiàng)目運(yùn)作流程的.優(yōu)化,以提高運(yùn)作效率,保證項(xiàng)目的高效運(yùn)作;

  5、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目關(guān)鍵崗位人員的績(jī)效管理;

  6、制作提項(xiàng)目交管理報(bào)表,分析目標(biāo)差異,跟進(jìn)整改措施的執(zhí)行;

  7、 確保新項(xiàng)目的收入費(fèi)用的及時(shí)收付;

  8、 領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事宜。

  任職要求:

  1、全日制統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

  2、5年以上企業(yè)物流或物流企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn), 豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉第三方物流運(yùn)作模式,熟悉各類(lèi)物流工具以及車(chē)輛資源類(lèi)型;

  4、有很強(qiáng)的一線(xiàn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理能力并具備豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

  5、具有較強(qiáng)的成本分析、優(yōu)化能力,具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)溝通及談判能力。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)4

  1、有效的分析和控制客戶(hù)需求,解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中遇到的質(zhì)量問(wèn)題和管理問(wèn)題;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施的全過(guò)程管理;包括項(xiàng)目計(jì)劃管理、需求分析、測(cè)試、客戶(hù)培訓(xùn)、問(wèn)題反饋收集整理及協(xié)調(diào)處理、項(xiàng)目驗(yàn)收工作;

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理工作,包括項(xiàng)目進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、成本控制及人員協(xié)調(diào)等;

  4、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)有效,高品質(zhì)的完成電商系統(tǒng)的建設(shè)和正常運(yùn)營(yíng);

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目評(píng)估和結(jié)果評(píng)估。

  崗位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)理工科專(zhuān)業(yè)背景;

  2、3—5年以上的`工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有過(guò)電子商務(wù)業(yè)務(wù)背景;

  3、精通PHP相關(guān)開(kāi)發(fā)技術(shù),有過(guò)app,微信技術(shù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟練構(gòu)建開(kāi)發(fā)環(huán)境;

  4、有Magento,Shopex等主流B2C電商平臺(tái)建設(shè)的經(jīng)驗(yàn);

  4、出色的領(lǐng)導(dǎo)、管理能力,較強(qiáng)的敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)合作精神,性格開(kāi)朗隨和;

  5、豐富的客戶(hù)溝通能力,較強(qiáng)的需求分析和設(shè)計(jì)能力;

  6、良好的英文口語(yǔ)及書(shū)寫(xiě)能力。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、電工、機(jī)修工人員要服從領(lǐng)導(dǎo),按時(shí)上下班,持證上崗,堅(jiān)守工作崗位,執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。

  2、電工要對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的用電線(xiàn)路和電氣設(shè)備,按規(guī)范規(guī)定架設(shè)與安裝,對(duì)安全用電負(fù)主要責(zé)任。有權(quán)干涉和制止違章作業(yè)和私拉亂扯電源。

  3、機(jī)械工對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)各種機(jī)械設(shè)備按規(guī)定安裝,監(jiān)督機(jī)械工按操作規(guī)程正確使用和保養(yǎng)。并制止違章操作。

  4、要加強(qiáng)對(duì)機(jī)械使用的管理,定期檢查。每10天要對(duì)施工用電機(jī)械設(shè)備進(jìn)行檢修和保養(yǎng),確保施工正常使用。

  5、電工、機(jī)修工要按規(guī)定填寫(xiě)電氣機(jī)械檢修、安全巡視記錄并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)機(jī)械檢查情況。

  6、制定個(gè)人工作及檢修計(jì)劃,積極配合項(xiàng)目部、工地做好安全生產(chǎn)的督促檢查工作。努力學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。

  7、對(duì)違章操作造成機(jī)械損壞者,要追究責(zé)任人,查找原因,視其情節(jié)輕重進(jìn)行賠償或罰款處理。

  8、電工、機(jī)修工因玩忽職守、失職,造成機(jī)械不正常損壞,追究電工、機(jī)修工的`責(zé)任,并根據(jù)情節(jié)輕重按規(guī)定處理。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)6

  職位描述:

  1、負(fù)責(zé)mes系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求分析、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)測(cè)試、實(shí)施上線(xiàn)等整個(gè)項(xiàng)目的過(guò)程管理;

  2、負(fù)責(zé)實(shí)施方規(guī)劃管理實(shí)施項(xiàng)目的進(jìn)程,制作項(xiàng)目原型圖,并與客戶(hù)進(jìn)行簽字確認(rèn),引導(dǎo)客戶(hù)需求,與用戶(hù)、開(kāi)發(fā)部門(mén)協(xié)調(diào)保證項(xiàng)目按時(shí)完成;

  3、與業(yè)務(wù)部門(mén)制定、優(yōu)化制造流程,設(shè)計(jì)各類(lèi)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,協(xié)助生產(chǎn)部門(mén)提高管理效率;

  4、定期項(xiàng)目組織例會(huì),實(shí)時(shí)掌握項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度,解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中遇到的問(wèn)題;嚴(yán)格按照預(yù)算控制實(shí)施成本,保證公司的既定的利潤(rùn)率;

  5、編寫(xiě)mes操作sop,負(fù)責(zé)關(guān)鍵用戶(hù)的操作培訓(xùn)工作,對(duì)操作規(guī)范性進(jìn)行監(jiān)控和檢查,提供每周工作報(bào)表;

  6、發(fā)現(xiàn)、解決系統(tǒng)運(yùn)行時(shí)產(chǎn)生的問(wèn)題,并加以解決以確保系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)安全穩(wěn)定;

  7、從事mes行業(yè)3年以上經(jīng)驗(yàn)或主導(dǎo)實(shí)施超過(guò)2個(gè)大型mes項(xiàng)目者優(yōu)先

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、具有3年以上制造行業(yè)mes從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉b/s、c/s、j2ee開(kāi)發(fā)架構(gòu),熟悉java編程;熟悉sql語(yǔ)法及sql server或oracle數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用開(kāi)發(fā);

  3、有mes、生產(chǎn)管理等方面軟件至少3年開(kāi)發(fā)實(shí)施經(jīng)驗(yàn);了解軟件的開(kāi)發(fā)過(guò)程,熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)與it基礎(chǔ)架構(gòu);

  4、熟悉自動(dòng)控制系統(tǒng)、數(shù)據(jù)采集系統(tǒng),有自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備、測(cè)試設(shè)備的整合、聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5、能接受項(xiàng)目型出差;、

  6、具有良好的`溝通、項(xiàng)目管理、需求分析、系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)的能力;

  7、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力,接受出差。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1、熟悉項(xiàng)目管理、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、成本控制及安全控制;

  2、工作主動(dòng)認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

  3、能夠熟練使用autocad、office、project等軟件;善于溝通協(xié)調(diào),具有良好的人際交往能力。

  4、3年以上電力工程施工管理經(jīng)驗(yàn),工程管理專(zhuān)業(yè)或電氣專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷,具有二級(jí)注冊(cè)建造師以上資質(zhì)者優(yōu)先。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)8

  一、項(xiàng)目管理:主要負(fù)責(zé)應(yīng)用在家電、汽車(chē)零部件、建筑行業(yè)的機(jī)器人集成項(xiàng)目的管理工作,以項(xiàng)目里程碑為導(dǎo)向,嚴(yán)格把控項(xiàng)目計(jì)劃、資源分配、人員匹配、工時(shí)管控、跟蹤節(jié)點(diǎn)、項(xiàng)目質(zhì)量及成本等工作,主導(dǎo)項(xiàng)目驗(yàn)收,確保項(xiàng)目順利完成,滿(mǎn)足客戶(hù)需求。

 。1)項(xiàng)目成果:任期內(nèi)負(fù)責(zé)項(xiàng)目數(shù)量40+個(gè);在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)形式嚴(yán)峻的情況下,仍管控項(xiàng)目利潤(rùn)點(diǎn)達(dá)20+%、

 。2)體系導(dǎo)入:任期內(nèi)從無(wú)到有導(dǎo)入項(xiàng)目管理體系,新建了項(xiàng)目規(guī)劃及管理流程,規(guī)范項(xiàng)目管理文件及操作行為,使整個(gè)公司按此項(xiàng)目規(guī)劃模式開(kāi)展項(xiàng)目。

  二、人員管理:主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)及現(xiàn)場(chǎng)施工人員的管理工作,合理分配工作任務(wù),堅(jiān)持人崗匹配,人盡其才的管理原則,關(guān)注員工技能培養(yǎng),優(yōu)勝劣汰,以結(jié)果為導(dǎo)向,主張輕松愉悅的'工作氛圍,打造凝聚力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)。

  三、物料管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)及現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試整改物料的管理工作,與PMC對(duì)接,嚴(yán)格管控緊急物料的供貨周期及產(chǎn)品質(zhì)量,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。任期內(nèi)通過(guò)半年的努力,協(xié)助采購(gòu)將一般物料供貨周期由原25天降低至18天、

  四、成本控制:通過(guò)嚴(yán)格管控項(xiàng)目預(yù)算、執(zhí)行預(yù)算、過(guò)程費(fèi)用預(yù)警、設(shè)計(jì)檢討、外包形式等方式,控制項(xiàng)目成本,參與費(fèi)用談判,確保項(xiàng)目利潤(rùn)滿(mǎn)足指標(biāo)要求。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)完成部門(mén)現(xiàn)有項(xiàng)目的日常投保及客戶(hù)服務(wù)工作,協(xié)助達(dá)成現(xiàn)有項(xiàng)目的年度業(yè)績(jī)目標(biāo);

  2、根據(jù)合同要求為客戶(hù)提供完善、專(zhuān)業(yè)的保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù),積極履行服務(wù)職責(zé);

  3、根據(jù)項(xiàng)目需要設(shè)計(jì)所需保險(xiǎn)方案、落實(shí)保險(xiǎn)安排工作、協(xié)助客戶(hù)開(kāi)展索賠服務(wù),按計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目的.具體實(shí)施工作,收集并整理項(xiàng)目所需的資料及文檔信息;

  4、維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系,開(kāi)拓現(xiàn)有客戶(hù)的新增業(yè)務(wù)需求;

  5、根據(jù)部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,協(xié)助拓展新增項(xiàng)目及客戶(hù);

  6、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)的各類(lèi)報(bào)表和檔案的編制、統(tǒng)計(jì)、分析及存檔管理;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  任職要求:

  教育背景:本科及以上學(xué)歷,航運(yùn)、保險(xiǎn)、法律、經(jīng)濟(jì)、金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

  培訓(xùn)經(jīng)歷:受過(guò)保險(xiǎn)類(lèi)、航運(yùn)類(lèi)相關(guān)業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),具有保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人資格證書(shū)者優(yōu)先。

  工作經(jīng)驗(yàn):1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)10

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體把控包括需求分析、項(xiàng)目計(jì)劃制定、執(zhí)行、項(xiàng)目溝通、驗(yàn)收等,參與核心項(xiàng)目的實(shí)施

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔規(guī)范,項(xiàng)目過(guò)程產(chǎn)出物的管理與審核確認(rèn);

  3負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作的日常安排、資源協(xié)調(diào),并按照計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目按期交付、保證客戶(hù)滿(mǎn)意度;

  4負(fù)責(zé)與客戶(hù)及公司內(nèi)跨部門(mén)的溝通,對(duì)項(xiàng)目的.進(jìn)度、質(zhì)量、成本等關(guān)鍵點(diǎn)能夠進(jìn)行有效的控制。能夠引導(dǎo)客戶(hù)需求,對(duì)客戶(hù)提供咨詢(xún),具有能夠指導(dǎo)和培訓(xùn)他人的能力。

  任職要求:

  1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)

  2、2年以上OA相關(guān)管理軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的方案設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程梳理和項(xiàng)目文檔撰寫(xiě)能力;具備豐富的項(xiàng)目管理知識(shí)

  3、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與組織管理能力;

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)11

  投資/基金項(xiàng)目經(jīng)理人人信鼎盛財(cái)富投資管理(北京)有限公司北京分公司,人人信崗位職責(zé)

  1、積極拓展尋求項(xiàng)目來(lái)源,儲(chǔ)備項(xiàng)目資源;

  2、進(jìn)行項(xiàng)目的篩選、接洽、談判,負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)展情況的跟蹤與聯(lián)絡(luò);

  3、搜集、整理相關(guān)資料,進(jìn)行項(xiàng)目的`初期分析,以及項(xiàng)目評(píng)估;

  4、挖掘和引導(dǎo)客戶(hù)需求,通過(guò)談判引導(dǎo)客戶(hù)接受我司投資模式和理念;

  5、進(jìn)行項(xiàng)目考察和盡職調(diào)查,準(zhǔn)備相關(guān)考察報(bào)告、盡職調(diào)查報(bào)告及投資分析報(bào)告,包括行業(yè)及市場(chǎng)分析、建立財(cái)務(wù)估值模型、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等,完成盡職調(diào)查報(bào)告、投資建議書(shū)等;

  6、通過(guò)相關(guān)談判確定各方面具備投資發(fā)行條件。

  任職資格

  1、金融類(lèi)、投資管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

  2、具有1年以上基金、投資銀行、信托、投資咨詢(xún)等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、熟悉私募股權(quán)基金的融資技巧及策略、私募股權(quán)基金的融資形式、方向及關(guān)鍵因素。

  4、掌握私募股權(quán)投資基金的組織形式、治理結(jié)構(gòu)與風(fēng)險(xiǎn)防范。

  5、擅于開(kāi)拓進(jìn)取,具備較豐富的社會(huì)資源、項(xiàng)目?jī)?chǔ)備;

  6、具有豐富的項(xiàng)目評(píng)價(jià)、盡職調(diào)查、投資結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、報(bào)告撰寫(xiě)經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立完成的成功投資項(xiàng)目;

  7、具備團(tuán)隊(duì)精神和獨(dú)立工作的能力,可同時(shí)處理多項(xiàng)任務(wù)。

  8、有基金管理公司工作從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;有客戶(hù)資源及渠道者優(yōu)先;有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先考慮。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)12

  1、對(duì)原有在線(xiàn)產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)提升生產(chǎn)工藝優(yōu)化,以及生產(chǎn)質(zhì)量的`提升;

  2、對(duì)新項(xiàng)目的技術(shù)、工藝開(kāi)發(fā)、成本控管與客戶(hù)對(duì)接、信息采集、資料輸出、存檔、新品的產(chǎn)與下線(xiàn)的技術(shù)成果轉(zhuǎn)換;

  3、指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題,保證項(xiàng)目的正常進(jìn)行,確保項(xiàng)目計(jì)劃按時(shí)完成;(項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)職責(zé)居多)

  4、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作的計(jì)劃、實(shí)施,確保技術(shù)的超前性、競(jìng)爭(zhēng)性;

  5、協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)與重大客戶(hù)做技術(shù)洽談或技術(shù)對(duì)接,以及重大訂單的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、對(duì)軟件項(xiàng)目進(jìn)行整體規(guī)劃、需求分析;

  2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)的整體設(shè)計(jì)和詳細(xì)設(shè)計(jì);

  3、設(shè)計(jì)軟件的核心架構(gòu)、指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)小組進(jìn)行軟件開(kāi)發(fā)和軟件實(shí)現(xiàn),并對(duì)整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行全面的管理工作;

  4、負(fù)責(zé)編寫(xiě)軟件系統(tǒng)需求規(guī)格說(shuō)明書(shū),制定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃,協(xié)調(diào)軟件系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與運(yùn)行所涉及的各類(lèi)人員;

  5、評(píng)估和選用適宜的開(kāi)發(fā)方法和工具,按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范寫(xiě)系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)文檔;

  6、對(duì)開(kāi)發(fā)過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量控制與進(jìn)度控制,具體指導(dǎo)項(xiàng)目開(kāi)發(fā);

  7、持續(xù)關(guān)注系統(tǒng)軟件前沿技術(shù)和發(fā)展?fàn)顩r,能結(jié)合實(shí)際對(duì)項(xiàng)目提出完善優(yōu)化設(shè)計(jì)方案;

  8、確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)時(shí)、優(yōu)質(zhì)地完成全部工作;

  9、制定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃文檔,量化任務(wù),并合理分配給相應(yīng)的人員;

  10、跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)度,協(xié)調(diào)項(xiàng)目組成員之間的合作;

  11、監(jiān)督產(chǎn)生項(xiàng)目進(jìn)展各階段的'文檔,保證文檔的完整和規(guī)范;

  12、解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中的各種技術(shù)難題和變更;

  13、項(xiàng)目提交測(cè)試后,需了解測(cè)試結(jié)果,根據(jù)測(cè)試的bug的嚴(yán)重程度來(lái)重新更改開(kāi)發(fā)計(jì)劃;

  14、向上級(jí)匯報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)展情況,需求變更等所有項(xiàng)目信息;

  15、項(xiàng)目完成的總結(jié),產(chǎn)生項(xiàng)目總結(jié)文檔。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)14

  裝修公司項(xiàng)目經(jīng)理/工程經(jīng)理華鴻嘉信房地產(chǎn)華鴻嘉信房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司,華鴻嘉信,華鴻嘉信房地產(chǎn),華鴻嘉信職責(zé)描述:

  1、具有完整主導(dǎo)組織實(shí)施全房裝修施工經(jīng)歷,同時(shí)施工150套以上全房精裝修工作經(jīng)歷。

  2、在施工單位從事裝修工作年限8年以上

  3、具備施工進(jìn)度、安全、質(zhì)量、成本管控意識(shí)和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)

  4、能夠獨(dú)立完成200套房屋裝修的工量分析工作

  5、具備編制施工組織設(shè)計(jì)、工程質(zhì)量手冊(cè)的能力和實(shí)際經(jīng)歷

  6、能夠承受30天以上的出差工作

  任職要求:

  1、具有完整主導(dǎo)組織實(shí)施全房裝修施工經(jīng)歷,同時(shí)施工150套以上全房精裝修工作經(jīng)歷。

  2、在施工單位從事裝修工作年限8年以上

  3、具備施工進(jìn)度、安全、質(zhì)量、成本管控意識(shí)和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)

  4、能夠獨(dú)立完成200套房屋裝修的'工量分析工作

  5、具備編制施工組織設(shè)計(jì)、工程質(zhì)量手冊(cè)的能力和實(shí)際經(jīng)歷

  6、能夠承受30天以上的出差工作

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)15

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)公司學(xué)習(xí)的平臺(tái)產(chǎn)品的項(xiàng)目管理;

  2、制定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃并把控項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度、成本、風(fēng)險(xiǎn)、質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行公司的項(xiàng)目管理流程;

  3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目、客戶(hù)和公司之間的各種需求和關(guān)系,保證項(xiàng)目交付的質(zhì)量和效率,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

  4、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)的.管理。

  任職要求:

  熟悉培訓(xùn)產(chǎn)品和培訓(xùn)管理知識(shí),有學(xué)習(xí)的平臺(tái)建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

  良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;

  客戶(hù)導(dǎo)向、全力以赴、積極樂(lè)觀、結(jié)果導(dǎo)向;

  3年以上學(xué)習(xí)的平臺(tái)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有技術(shù)工作背景者優(yōu)先;

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