財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)精品（15篇）
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)1
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)落實(shí)公司財(cái)務(wù)工作目標(biāo)，指導(dǎo)培訓(xùn)、考核及監(jiān)督下屬人員的工作。
2、根據(jù)公司實(shí)際情況，負(fù)責(zé)修訂、建立、完善財(cái)務(wù)管理辦法及制度。
3、依據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，組織會(huì)計(jì)核算和分析工作，按時(shí)完成財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)和會(huì)計(jì)賬目、報(bào)表及結(jié)算工作，制定、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃。
4、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,定期檢查財(cái)務(wù)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況，監(jiān)督各部門的財(cái)務(wù)活動(dòng)，分析存在的問題，查明原因，提出合理化建議，為公司發(fā)展決策提供參考依據(jù)。5、組織完成公司證照的辦理、年審及會(huì)計(jì)檔案的妥善保管工作。
6、負(fù)責(zé)費(fèi)用使用情況的監(jiān)督及控制，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。
7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
8、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。
二、任職資格：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)中級(jí)及以上職稱；
2、具有全面的`財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題；
4、精通國家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)；
5、熟悉國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；
6、熟練使用財(cái)務(wù)軟件；
7、誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力
8、5年以上快消品行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)主持編寫財(cái)務(wù)工作打算、財(cái)務(wù)預(yù)(決)算，并組織實(shí)施，監(jiān)視、指導(dǎo)、調(diào)控;
2、負(fù)責(zé)對(duì)本錢、費(fèi)用以及整個(gè)公司財(cái)務(wù)狀況的監(jiān)控;
3、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算，為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)精確、牢靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為公司經(jīng)營決策供應(yīng)所需資料及上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行狀況;
4、進(jìn)展本錢預(yù)料、限制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;
5、編制、分析財(cái)務(wù)報(bào)表和經(jīng)營決策管理報(bào)告，并就如何完成目標(biāo)打算提出建議;
6、建立并帶著財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)供應(yīng)決策支持高效的'業(yè)務(wù)運(yùn)作;
7、公司財(cái)務(wù)規(guī)劃編制，幫助決策層制定公司開展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;
8、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部限制，依據(jù)公司業(yè)務(wù)開展的打算完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，及預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)視;
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)各項(xiàng)管理制度的建立、完善及執(zhí)行監(jiān)督(制度健全、有效;遵守審批流程;單據(jù)合規(guī);國家和公司的相關(guān)法規(guī)和要求能得到貫徹執(zhí)行)。
2、負(fù)責(zé)主持編制財(cái)務(wù)預(yù)、決算，并組織實(shí)施(按公司要求進(jìn)度完成)。
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督、分析預(yù)算執(zhí)行情況(按預(yù)算要求執(zhí)行，對(duì)超預(yù)算運(yùn)行部分及時(shí)預(yù)警并控制)。
4、負(fù)責(zé)經(jīng)營績(jī)效分析及財(cái)務(wù)分析(按會(huì)議要求組織運(yùn)營專題分析，內(nèi)容完整，指標(biāo)計(jì)算準(zhǔn)確，問題剖析準(zhǔn)確、深刻、真實(shí)，分析中有合理建議或改進(jìn)方案;有財(cái)務(wù)狀況質(zhì)量的綜合分析)。
5、組織實(shí)施公司固定資產(chǎn)、庫存產(chǎn)品/物料、庫存現(xiàn)金等的盤點(diǎn)工作。
6、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司月度、年度資金收支、利潤(rùn)預(yù)算，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
7、負(fù)責(zé)稅收政策執(zhí)行及策劃(遵守稅法要求;報(bào)稅無拖延，有合理的'、符合稅務(wù)規(guī)定的做帳方法，合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn))。
8、負(fù)責(zé)加強(qiáng)資金管理，定期進(jìn)行資金預(yù)測(cè)、分析，以確保資金綜合平衡(月報(bào)及時(shí)處理不良現(xiàn)金周轉(zhuǎn)現(xiàn)象)。
9、負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付賬款預(yù)警(每月報(bào)送應(yīng)收、應(yīng)付賬齡分析，進(jìn)行一次危險(xiǎn)賬款預(yù)警分析)。
10、下屬員工的管理。
11、其它上級(jí)交辦的相關(guān)任務(wù)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)4
1.負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理、報(bào)表編制、往來結(jié)算、收入費(fèi)用核算、申報(bào)納稅等相關(guān)工作;
2.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)方面事務(wù)的報(bào)批及聯(lián)絡(luò)溝通工作;
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本核算工作;
4.負(fù)責(zé)公司各期預(yù)算的編制工作;
5.負(fù)責(zé)公司進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的'認(rèn)證和登記;
6.根據(jù)賬務(wù)處理需要整理單據(jù)，進(jìn)行賬務(wù)處理;
7.根據(jù)需求提供財(cái)務(wù)方面數(shù)據(jù);
8.按公司規(guī)定辦理付款流程的審核及銀行結(jié)算;
9.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)章、發(fā)票章等印章使用與保管工作;
10.財(cái)務(wù)憑證、檔案、報(bào)表、審計(jì)報(bào)告等財(cái)務(wù)資料與檔案的裝訂整理、歸納、保管工作;
11.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作;
12.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完善會(huì)計(jì)工作及公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度;
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)5
職責(zé)：
1。根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)；
2。建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制；
3。主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析；
4。對(duì)公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理；
5。比較精確的.監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)；
6。對(duì)公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制；
7。與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
任職要求：
1。本科以上財(cái)務(wù)金融類專業(yè)，會(huì)計(jì)師職稱，高級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先，有上市公司財(cái)務(wù)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2。 5年以上高新技術(shù)型IT企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
3。具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
4。熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系；
5。受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運(yùn)營流程、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)；
6。精通國家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)；
7。熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；
8。為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真；
9。有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)6
職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的戰(zhàn)略，并統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；
2、對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行全局性，長(zhǎng)期性和創(chuàng)新性的籌劃，并確保其執(zhí)行的過程，包括投資戰(zhàn)略及經(jīng)營戰(zhàn)略；
3、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告盒預(yù)決算，制定公司的會(huì)計(jì)核算方案和稅收籌劃方案；
4、參與對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、知道、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制；
5、未企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供專業(yè)的`財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù)；
任職條件：
1，財(cái)務(wù)類本科以上學(xué)歷，具備中級(jí)以上職稱優(yōu)先考慮；
2，五年以上財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，二年以上中大型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)理；
2，熟悉會(huì)計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)法律及企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程；
3，出色的財(cái)務(wù)分析、資金管理能力，融資經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，精通公司內(nèi)部財(cái)務(wù)核算和控制體系；
4，具備出色的溝通能力和應(yīng)變能力，良好的職業(yè)道德。
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)7
1.負(fù)責(zé)本公司財(cái)務(wù)報(bào)表編制等相關(guān)工作，并負(fù)責(zé)年報(bào)及季報(bào)的批露工作;
2.負(fù)責(zé)公司年度預(yù)算的編制及調(diào)整，本部門費(fèi)用預(yù)算的控制;
3.負(fù)責(zé)編制相關(guān)納稅報(bào)表及年度匯算清繳、加計(jì)扣除臺(tái)賬管理等工作;
4.按公司的.規(guī)范要求，嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度及相關(guān)流程;
5.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，合理合法運(yùn)用國家稅收政策，優(yōu)化公司稅負(fù);
6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)同銀行、工商、稅務(wù)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、銀行及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)外部單位，并保持良好的關(guān)系
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作;
2、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算管理、資金安排等工作，并監(jiān)督過程實(shí)施;
3、制定和管理稅收政策方案及程序。
4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和管理體系，以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。
5、組織開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、增收節(jié)支、提高效益。
6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，并具體負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)職能戰(zhàn)略的`制定與實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)財(cái)務(wù)職能線干部隊(duì)伍建設(shè)與財(cái)務(wù)職能系統(tǒng)建設(shè)，等;
8、完成總經(jīng)理交待的其它工作事宜。財(cái)務(wù)經(jīng)理工作的基本職責(zé)
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)費(fèi)用、監(jiān)管信息披露、財(cái)務(wù)總賬、稅務(wù)籌劃等財(cái)務(wù)管理工作。
2、為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與監(jiān)督管理。
3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的建立和完善,完善財(cái)務(wù)核算體系,組織建設(shè)財(cái)務(wù)信息化體系。
4、參與制定金控的資金運(yùn)營計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算,審批公司重大資金流向。
5、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的.經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)、金融或相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上;
2、7年以上工作經(jīng)驗(yàn),有銀行財(cái)務(wù)從業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、有較強(qiáng)的溝通能力、操作能力;能夠熟練運(yùn)用excel,ppt。
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)10
1、根據(jù)集團(tuán)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制集團(tuán)年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
2、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)公司財(cái)務(wù)的`日常管理、年度預(yù)算、資金計(jì)劃等進(jìn)行總體控制，并監(jiān)督執(zhí)行;
3、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;協(xié)調(diào)公司同銀行、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益;
4、公司銷售合同審核，合同章及財(cái)務(wù)專用章管理，控制合同及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
5、財(cái)務(wù)預(yù)算控制及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析，為公司管理層提供相應(yīng)的數(shù)據(jù)支持;
6、對(duì)公司重大的投資、并購等經(jīng)營活動(dòng)提供可行性分析和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
7、部門員工管理及培養(yǎng);
8.、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作;
2、協(xié)助子公司負(fù)責(zé)人制定子公司利潤(rùn)計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算管理、資金安排等工作，并監(jiān)督過程實(shí)施;
3、統(tǒng)籌稅收政策方案及程序。
4、建立健全子公司會(huì)計(jì)核算的組織以及財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。
5、組織開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、增收節(jié)支、提高效益。
6、參與子公司體系流程制度建立及優(yōu)化，信息化建設(shè)，內(nèi)控監(jiān)督執(zhí)行;
7、定期向子公司負(fù)責(zé)人及總部財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)12
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司的日常財(cái)務(wù)管理工作;
2.負(fù)責(zé)補(bǔ)充完善公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法;
3.審核公司的.原始單據(jù)和辦理日常的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù);
4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表，對(duì)電商業(yè)務(wù)進(jìn)行經(jīng)營分析，為公司經(jīng)營管理提供決策依據(jù)，根據(jù)公司年度經(jīng)營計(jì)劃，組織編制收入、成本、費(fèi)用、資金收支等預(yù)算;
5.負(fù)責(zé)電商業(yè)務(wù)的稅務(wù)籌劃工作，合理降低公司納稅成本;
6.加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制，開展全面預(yù)算管理，編制預(yù)算，嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支;
7.管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常運(yùn)作，監(jiān)管、指導(dǎo)下屬工作，提升本部門的業(yè)務(wù)水平;
8.部門內(nèi)部人員日常管理和培訓(xùn)提升，使其能夠高效完成相關(guān)工作。
任職要求：
1、財(cái)經(jīng)類大專及以上學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱;
2、5年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有電子商務(wù)企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉電商各平臺(tái)財(cái)務(wù)對(duì)賬流程，精通EXCEL;
4、能獨(dú)立進(jìn)行全盤賬務(wù)處理，以及部門事宜和外部事宜，具有獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
5、具有較強(qiáng)的綜合分析能力和溝通能力;
6、有很強(qiáng)的責(zé)任心，細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn);
7、有帶過10人以上團(tuán)隊(duì)優(yōu)先;
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)13
1.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定、完善公司財(cái)務(wù)相關(guān)制度，建立財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，管理公司財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制；
2.負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算和分析，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的`完成；
3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略編制和執(zhí)行月度、季度、年度財(cái)務(wù)預(yù)算，合理調(diào)度和安排資金，并跟進(jìn)預(yù)算執(zhí)行情況；
4.出具和審核公司月度、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告；
5.跟蹤各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)；
6.協(xié)調(diào)公司與銀行、稅務(wù)、工商、審計(jì)等相關(guān)部門的關(guān)系。
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)子公司全盤賬務(wù)處理、報(bào)表出具與成本核算、稅務(wù)申報(bào)等;
2、負(fù)責(zé)子公司財(cái)務(wù)制度的建立和流程規(guī)范;
3、負(fù)責(zé)子公司經(jīng)營分析，并提出建設(shè)性改善建議;
4、負(fù)責(zé)子公司預(yù)算編制、分析及開支管控;
財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)15
職責(zé)：
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營計(jì)劃，組織編制年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn);
2、建立健全財(cái)務(wù)管理機(jī)制，制訂公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度及工作流程;
3、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)核算、編制各類會(huì)計(jì)報(bào)表，以及公司財(cái)務(wù)成果的.計(jì)算和處理;
4、根據(jù)公司資金運(yùn)作情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn);
5、組織各部門編制收支計(jì)劃，編制公司的月、季、年度營業(yè)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算，定期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析;
6、負(fù)責(zé)公司所有資產(chǎn)、庫存賬務(wù)管理、盤點(diǎn)與監(jiān)督;
7、加強(qiáng)費(fèi)用的監(jiān)督與控制，建立規(guī)范的費(fèi)用核銷體制;
8、及時(shí)匯報(bào)公司銷售狀況、財(cái)務(wù)收支和財(cái)務(wù)計(jì)劃的具體執(zhí)行情況;
9、對(duì)公司經(jīng)營活動(dòng)、資金動(dòng)態(tài)、營業(yè)收入和費(fèi)用開支狀況進(jìn)行分析、提出建議，為公司決策提供依據(jù)與預(yù)測(cè)報(bào)告;
10、協(xié)調(diào)與工商、稅務(wù)、銀行、審計(jì)等有關(guān)部門關(guān)系，保持良好的溝通渠道。
職位要求：
1、45歲以下，大專以上學(xué)歷，中級(jí)職稱，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
2、5年以上服裝企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)相關(guān)法規(guī)，具有獨(dú)立賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)管理及分析能力，有一定的稅務(wù)協(xié)調(diào)能力;
4、有敬業(yè)精神、責(zé)任心強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、誠實(shí)信用、有團(tuán)隊(duì)合作精神;
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