[熱]經(jīng)辦崗位職責15篇
在生活中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的經(jīng)辦崗位職責，歡迎大家分享。
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經(jīng)辦崗位職責1
物業(yè)公司副總經(jīng)理崗位職責(總經(jīng)辦)
1、執(zhí)行總經(jīng)理的專項分工,嚴格貫徹總經(jīng)理管理精神,服從總經(jīng)理的督導,向總經(jīng)理負責。檢查、考核分管部門經(jīng)理的工作成果及業(yè)績,培養(yǎng)造就物業(yè)管理專業(yè)人才。
2、協(xié)助總經(jīng)理建立、實施公司的管理體系。
3、圍繞公司的總體目標,組織人員對公司的財務、資產(chǎn)管理、物資管理、人力資源等管理工作進行監(jiān)督考核。
4、主持制定各部門、各層次人員的崗位職責,根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,領導制定人力資源需求規(guī)劃。
5、協(xié)助總經(jīng)理召開質(zhì)量分析會,審查發(fā)生的重大服務質(zhì)量問題及嚴重不合格。
6、協(xié)助總經(jīng)理對中層以上干部進行績效考核。
7、負責公司經(jīng)營管理制度的整理、修改和完善并監(jiān)督執(zhí)行。
8、負責督導、檢查項目部各類合同的'有效落實。
9、負責督導、檢查各部門、項目部服務標準的執(zhí)行和結果。
10、完成總經(jīng)理交辦的其他業(yè)務。
經(jīng)辦崗位職責2
1、副總經(jīng)理日常行程的協(xié)調(diào)安排；
2、協(xié)助副總經(jīng)理對公司各部門間的日常工作事務處理，促進相關工作的推進等；
3、負責副總經(jīng)理差旅出行安排；
4、客戶的行程安排以及接待；
5、協(xié)助副總經(jīng)理安排公司各級會議，并做好會議記錄，跟進落實各項決議
崗位要求：
1、大學�？埔陨蠈W歷，年齡22-35歲；
2、形象氣質(zhì)佳，懂基本商務禮儀；
3、熟練使用各種辦公軟件，經(jīng)驗不限；
4、忠誠、踏實、勤奮、好學，具備較強的學習能力；
5、優(yōu)秀的'溝通協(xié)調(diào)及交際能力；
6、良好的文字撰寫及抗壓能力；
7、以及較強的業(yè)務執(zhí)行能力及談判能力；
8、持有C1以上駕照，有三年以上駕駛經(jīng)驗
經(jīng)辦崗位職責3
1、負責管理日常公司法務、商標、專利等知識產(chǎn)權類和申請政府資助工作；
2、協(xié)助跟進具體案件，對外與政府部門聯(lián)系文件，起草訴訟文書，收集保管材料，調(diào)查取證、上訴應訴等；
3、公司日常法律事務處理，提供法律支持、咨詢；
4、兼顧部分總經(jīng)辦工作，完成上級交代的其他事務。
經(jīng)辦崗位職責4
【管理層級關系】
直接上級：總經(jīng)辦主任
直接下級：勞資主任、調(diào)配主任
【技能要求】
基本素質(zhì)：具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，自信，有創(chuàng)新精神。處事公道。
自然條件：25歲以上，身體健康，氣質(zhì)良好。
文化程度：大專以上學歷。（有心理學和管理學基礎）
工作經(jīng)驗：5年以上專業(yè)工作經(jīng)驗。
特殊要求：熟練使用電腦，熟悉國家及政府部門制定的勞動、人事政策。
【崗位職責】
1、出席總經(jīng)辦工作例會，并確保上情下達，下情上呈；
2、負責管理總經(jīng)辦人事部門的日常工作；
3、協(xié)調(diào)與業(yè)主、上級單位、政府有關部門的關系；
4、協(xié)調(diào)與工會及其他部門的關系；
5、負責制定和跟蹤落實人事部門的年度、月度和每周的工作計劃；
6、處理員工的`違紀違規(guī)行為及調(diào)查報告；
7、負責草擬并執(zhí)行有關人事勞資方面的各項規(guī)章制度；
8、負責招聘合同工的面試、考評、篩選；
9、審核報批有關人事方面的各類表格、書面材料及備忘錄；
10、組織安排員工大會；
11、負責下屬員工的培訓與考核，提高下屬員工素質(zhì)；
12、完成領導臨時交辦的其他工作任務。
經(jīng)辦崗位職責5
崗位職責
1、車輛做到勤保養(yǎng)、勤擦洗，解決問題。為酒店節(jié)省費用。
2、上崗前檢查車況，認真擦洗，做好出車準備。
3、車輛有故障要及時向主管匯報，安排修理，嚴禁開帶病車上路，做到每5000公里換機油及三格（機油、汽油、空氣格）。
4、執(zhí)行交通安全法規(guī)和有關條例，確保安全行車。
5、執(zhí)行酒店關于在崗員工儀表著裝規(guī)定，執(zhí)行車隊有關管理規(guī)定，優(yōu)質(zhì)高效完成出車任務。
崗位要求
1、初中畢業(yè)或同等學歷。有3年以上駕駛經(jīng)驗。
2、熟悉交通法規(guī)，懂得駕駛操作細則。
3、能夠按照出車通知單安全行車。
4、熟悉當?shù)丶爸苓叧鞘械慕煌肪�。
經(jīng)辦崗位職責6
【主要職責】
1、處理辦公室各項基礎性、日常性、事務性工作；
2、處理工會、黨支部各項事務、能獨立組織并完成工會、黨支部活動；
3、協(xié)助辦公室主任處理公司級各項接待工作；
4、協(xié)助辦公室主任處理年中、年終總結會的各項籌備、聯(lián)絡、協(xié)調(diào)工作；
5、協(xié)助辦公室主任處理公司級會議的各項聯(lián)絡及協(xié)調(diào)工作；
6、協(xié)助辦公室主任處理同客戶的'各類費用結算；
7、領導交代的其他各項工作。
經(jīng)辦崗位職責7
直屬上級：總經(jīng)理
分管部門：財務部
督導部門：行政后勤事務
崗位職責：在總經(jīng)理的直接領導下，全面負責公司財、物管理工作，各項財務和物資管理制度的組織安排制定，落實財務收支和物資流轉(zhuǎn)的控制；組織編制和審核會計報表、統(tǒng)計報表、預算報表；加強公司固定資產(chǎn)和基建項目的財務管理，組織和督導財務人員及收銀人員的業(yè)務培訓。
工作內(nèi)容：
1、制定公司財務管理工作目標，負責建立健全公司財務管理制度，組織呈報各種財務報表。直接對總經(jīng)理負責。
2、負責公司的.全面經(jīng)營核算，監(jiān)督資金管理、成本管理、利潤管理和財產(chǎn)管理，分析公司經(jīng)營活動，為總經(jīng)理提供決策依據(jù)。
3、控制成本費用，經(jīng)常檢查公司進貨、使用、庫存情況，組織對庫存物資進行調(diào)整。
4、控制資本性開支，對施工項目做出資金使用的預測情況報告；根據(jù)每年的計劃項目進行預算，并確保資金的合理使用。
5、做好各項成本、費用、工資等的資金預算計劃，增收節(jié)支和合理使用資金。負責做好公司的物流控制，建立物資流程，加強對物資發(fā)放的控制，組織制定物資消耗指標。
6、負責公司與財政、稅務、工商、審計、統(tǒng)計、金融機構等部門的對口工作，其它部門財務數(shù)據(jù)報錄工作。
7、對公司的會計憑證、賬簿報表、財務計劃和重要經(jīng)濟合同等會計資料收集、整理，并做好檔案管理。
8、加強對固定資產(chǎn)和流動資金的管理，定期組織對公司固定資產(chǎn)和流動資金的清查、核實，確保財產(chǎn)的準確性。
9、組織相關部門及相關人員進行投資項目的績效評價、數(shù)據(jù)采集分析等工作。
10、強化員工安全教育與培訓，落實消防安全制度，保障客人和員工的人身安全及公司財產(chǎn)安全。完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務。
經(jīng)辦崗位職責8
一、在總經(jīng)理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。
二、負責公司行政、人力資源管理工作的全面進行；
三、 負責公司管理體系全面運行及部門管理體系監(jiān)督檢查和管理工作；
四、在總經(jīng)理領導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
五、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
六、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
七、負責上級領導機關或兄弟單位領導的.接待、參觀工作。
八、完成領導交給的其他工作。
經(jīng)辦崗位職責9
1、組織并參與總經(jīng)理有關會議，并做好會議紀要，及時向各部門傳達會議的各項要求；
2、協(xié)助總經(jīng)理對公司的'日常經(jīng)營管理，協(xié)調(diào)各部門的工作效率，確認工作要求達成情況；
3、負責公司相關證件的辦理和協(xié)助管理
5、負責監(jiān)督、檢查公司各項管理規(guī)章制度落實情況；
6、在總經(jīng)理的授權下，代表總經(jīng)理完成公司對內(nèi)對外的有關工作。
7、協(xié)助總經(jīng)理進行社交活動，接待客戶。
經(jīng)辦崗位職責10
1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作（偏重對外公共關系及營銷商務事務處理）
2、在授權范圍內(nèi)協(xié)助總經(jīng)理，做好各項銜接、聯(lián)絡工作
3、負責總經(jīng)理有關市場部文件的起草、修改、審核，整理相關材料
4、完成總經(jīng)理交辦的其他工作；
經(jīng)辦崗位職責11
1、項目工作的監(jiān)督、管理：協(xié)助、監(jiān)督公司重大項目工作的組織、實施、落實和績效評估工作，部門工作重大問題的監(jiān)控工作；
2、法律事務：依據(jù)公司工作開展的'需要，全面負責公司內(nèi)外法律事務，監(jiān)管重大合同談判，以確保公司的權益不受損害；
3、對外關系：代表公司參加有關會議，保持與政府部門、同行業(yè)機構等的聯(lián)系，樹立公司良好形象；
4、重大活動組織：規(guī)劃和監(jiān)督網(wǎng)絡文化的組織編寫，協(xié)助、監(jiān)督有關部門組織重大活動，企業(yè)文化建設，企業(yè)形象提升活動時，提供后勤保證；
5、各部門工作的周期性監(jiān)督工作：及時審核各部門月度總結、計劃，根據(jù)總結計劃安排相關部門或人員監(jiān)管部門月度工作開展和改進；
6、分公司的宏觀管理和發(fā)展規(guī)劃審核工作：公司運營過程中的重大行政、人事和重大發(fā)展規(guī)劃的宏觀管理工作；
7、公司改革和重大發(fā)展規(guī)劃的細化、組織和學習：公司高層會議決議、公司重大發(fā)展規(guī)劃的細化、組織、學習和開展工作；
8、重大事故的處理：及時處理影響公司發(fā)展的特重大事故，建立完善公司的 “公司全面的預警機制”，進行“員工的危機意識”宣傳工作，制定公司預警系統(tǒng)和快速反應機制、組織。
經(jīng)辦崗位職責12
總經(jīng)辦產(chǎn)業(yè)投資副總經(jīng)理
1、公司前臺部門負責人,帶領團隊開展投資日常工作;
2、負責重點合作伙伴、行業(yè)合作伙伴的開發(fā)以及合作資源的維護和管理;
3、負責拓展戰(zhàn)略伙伴的團隊建設與管理,制定談判策略;
4、負責資源的拓展,領導并深度參與行業(yè)研討,與有投資意向的公司管理者深入接觸,挖掘投資機會;
5、負責投后管理等工作對已投資項目的跟蹤管理,對項目風險進行評估、及時解決存在的問題,并負責擬定已投資項目的退出方案建議;
6、8年以上產(chǎn)業(yè)投資領域工作經(jīng)驗,3個以上成功投資案例,熟悉農(nóng)牧食品行業(yè)優(yōu)先;
7、熟悉pe/vc、并購或定增基金的設立、募資、投資和投后工作,具備國內(nèi)外知名投資銀行與私募基金公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
8、有扎實的財務、金融知識,有良好的投融資分析、項目管理等; 1、公司前臺部門負責人,帶領團隊開展投資日常工作;
2、負責重點合作伙伴、行業(yè)合作伙伴的開發(fā)以及合作資源的維護和管理;
3、負責拓展戰(zhàn)略伙伴的`團隊建設與管理,制定談判策略;
4、負責資源的拓展,領導并深度參與行業(yè)研討,與有投資意向的公司管理者深入接觸,挖掘投資機會;
5、負責投后管理等工作對已投資項目的跟蹤管理,對項目風險進行評估、及時解決存在的問題,并負責擬定已投資項目的退出方案建議;
6、8年以上產(chǎn)業(yè)投資領域工作經(jīng)驗,3個以上成功投資案例,熟悉農(nóng)牧食品行業(yè)優(yōu)先;
7、熟悉pe/vc、并購或定增基金的設立、募資、投資和投后工作,具備國內(nèi)外知名投資銀行與私募基金公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
8、有扎實的財務、金融知識,有良好的投融資分析、項目管理等;
經(jīng)辦崗位職責13
【管理層級關系】
直接上級：總經(jīng)辦主任
【技能要求】
基本素質(zhì)：具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作認真、細致、周密，有一定的組織能力、協(xié)調(diào)能力和較強的保密意識，團結同志，工作中能建立良好的人際關系。
自然條件：25歲以上，身體健康，精力旺盛，氣質(zhì)良好。
文化程度：大學本科以上學歷，具有較強的中文寫作能力。
工作經(jīng)驗：2年以上秘書工作經(jīng)驗。
特殊要求：熟練使用電腦及現(xiàn)代化辦公設備。
【崗位職責】
1、參加總經(jīng)辦例會，協(xié)助總經(jīng)辦主任起草綜合性業(yè)務、行政工作規(guī)劃、計劃、報告、總結、請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)文稿；
2、組織安排公司行政會議和總經(jīng)理辦公會，做好會議記錄，編寫會議紀要和決議，并檢查各部門貫徹執(zhí)行情況，及時了解和反饋信息；
3、負責組織有關人員做好公文收發(fā)、打字、文印、通訊以及文書檔案的管理和印章的使用；
4、負責審核對外發(fā)文，做到文字通順，符合公文格式要求；
5、注意開展調(diào)查研究，做好企業(yè)信息管理方面的有關工作；
6、協(xié)助總經(jīng)辦主任做好日常接待來信來訪等有關事宜，督促貫徹總經(jīng)理的決定；
7、負責匯總總經(jīng)辦年度、月度工作計劃、總結及月報并起草總經(jīng)辦年度、月度工作計劃、總結及月報；
8、組織安排總經(jīng)辦行政例會，并做好記錄，編寫紀要，督導檢查各專業(yè)工作落實情況，及時了解和反饋信息；
9、負責保管、使用公司印章、介紹信；
10、負責公司的`文書、檔案管理工作；
11、負責外來文件的拆封、編號和登記及送交總經(jīng)辦主任擬辦，根據(jù)擬辦要求及時進行轉(zhuǎn)遞和處理；
12、負責以公司名義上報下發(fā)文件的編號、登記和分發(fā)工作；
13、負責接收、整理和保管各部門送來的文書材料；
14、負責對公文的執(zhí)行情況催辦；
15、負責文件的立卷、保管、借閱和銷毀；
16、做好檔案的收集、整理、鑒定、登記和統(tǒng)計工作；熟悉所保管的檔案情況，搞好檔案的利用工作；
17、負責保護檔案的安全，做好防盜、防火、防潮、防光、防塵、防蟲等工作；
18、嚴格遵守保密制度，不得利用職權擅自擴大檔案的利用范圍，不得泄露檔案的機密，不得擅自銷毀檔案材料；
19、負責來訪的接待工作，發(fā)送傳真件及接聽電話并做留言記錄；
20、負責公司各類速印文件、資料的印制工作及本部門各類文件的印制；
經(jīng)辦崗位職責14
職位描述：
1、負責處理公司各項報獎評優(yōu)的資料準備；
2、公司證照的維護及手續(xù)的.辦理；
3、建筑行業(yè)各類網(wǎng)站人員信息和各類協(xié)會的溝通、維護及統(tǒng)計；
4、協(xié)助辦公室主任開展各項工作；
任職資格：
1、大專以上學歷，專業(yè)不限，一年以上工作經(jīng)驗；
2、工作態(tài)度認真，原則性強，具有保密意識，良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
3、書面、口頭表達能力優(yōu)秀，親和力與服務意識、溝通領悟能力、判斷決策能力強；
4、建議長住三墩附近的有意向人員應聘，本地戶籍優(yōu)先考慮。
經(jīng)辦崗位職責15
1、合理協(xié)助總經(jīng)理每天的日程安排及每天的工作計劃,并及時提醒; 2、根據(jù)總經(jīng)理及總經(jīng)辦主任的指示起草各種文稿,并且及時向各部門傳達總經(jīng)理的各項指示,跟蹤落實總經(jīng)理布置的工作;
3、負責公司各類會議通知、會議準備、會議記錄等工作; 4、負責總經(jīng)辦文件立卷歸檔、公司證照、印鑒保管等工作; 5、負責機票、賓館等預訂工作;
6、總經(jīng)理賓客接待工作;
7、隨時接受領導的'各種指示,完成領導交待的各項任務. 總經(jīng)辦的崗位職責 篇7
1、負責公司固定資產(chǎn)統(tǒng)計、出庫、入庫、維修等登記記錄; 2、負責考勤制作、統(tǒng)計;
3、負責辦公用品出入庫、領用登記、盤點等; 4、負責公司鑰匙、門禁系統(tǒng)管理;
4、負責公司內(nèi)部數(shù)據(jù)錄入、登記;
5、負責倉庫盤點等其他事宜。
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