財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)
在當(dāng)下社會，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。下面小編給大家整理了財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)（精選27篇）僅供大家參考借鑒。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、制度建設(shè):擬定各類行政管理制度，梳理各項流程，完善制度體系，規(guī)范行政管理工作；
2、費用管控:負(fù)責(zé)財務(wù)管理工作，制定財務(wù)年度預(yù)算，審核費用使用情況，及時糾正和控制費用支出；
3、采購及供應(yīng)商管理:管理供應(yīng)商的素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范采購流程，確保供應(yīng)商符合標(biāo)準(zhǔn)；
4、辦公室管理:負(fù)責(zé)辦公環(huán)境管理、裝修、物業(yè)溝通等行政后勤工作；
5、運營管理:開展公司日常行政運營管理，包括但不限于會務(wù)組織、檔案管理、證照管理、車輛管理、接待來訪等工作；
6、人事管理:負(fù)責(zé)人員招聘、績效考核、考勤管理、工資編報、社保繳存管理，組織對員工的晉升、調(diào)職、獎懲、辭退等全面工作。
任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上行政工作經(jīng)歷，其中3年以上團隊管理經(jīng)驗，具備全國化行政管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、具備良好的客戶服務(wù)意識及較強的供應(yīng)商管理能力；
4、具有跨部門溝通能力，執(zhí)行力強，抗壓力強，能組織帶領(lǐng)團隊按時出色完成各項工作。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)建立和完善公司財務(wù)管理體系；
2、負(fù)責(zé)組織編制公司年度財務(wù)預(yù)算，監(jiān)督財務(wù)預(yù)算的執(zhí)行與實施；
3、負(fù)責(zé)財務(wù)系統(tǒng)內(nèi)部管理與團隊建設(shè)，確保高質(zhì)高效的完成工作任務(wù)；
4、負(fù)責(zé)公司與金融機構(gòu)，投資機構(gòu)的聯(lián)系；
5、負(fù)責(zé)融資渠道的發(fā)掘、維護，投資項目的前期規(guī)劃；
6、負(fù)責(zé)公司對外投資、融資事務(wù)；
7、負(fù)責(zé)公司對外稅務(wù)協(xié)調(diào)事務(wù)；
8、負(fù)責(zé)拓展并維護公司與資本市場的關(guān)系；
9、與外部信貸機構(gòu)保持良好合作；
10、審核公司資金賬戶和資金運作健康度。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)財務(wù)管理體系建設(shè)，包括財務(wù)核算體系、資金與預(yù)算管理體系、財務(wù)監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等，并對有效性進行監(jiān)控；
2、負(fù)責(zé)財務(wù)管理制度的總體設(shè)計和質(zhì)量控制，包括統(tǒng)一會計制度、財務(wù)制度等；
3、負(fù)責(zé)外部財務(wù)報告的質(zhì)量控制及內(nèi)部分析報告的體系的督導(dǎo)和質(zhì)量控制；
4、財務(wù)信息化建設(shè)，督導(dǎo)不斷完善，持續(xù)發(fā)揮其功能作用和提高使用價值；
5、負(fù)責(zé)公司總體納稅籌劃的監(jiān)督監(jiān)控，持續(xù)降低稅收成本，享受稅收優(yōu)惠政策，減少涉稅風(fēng)險；
6、負(fù)責(zé)督導(dǎo)與銀行、稅務(wù)等外部單位和部門關(guān)系維護和協(xié)調(diào)工作，解決重大往來事項；
7、負(fù)責(zé)本部門與其他部門工作關(guān)系的協(xié)調(diào)管理工作；
8、負(fù)責(zé)財務(wù)隊伍的梯隊建設(shè)和素質(zhì)培養(yǎng)，不斷提高專業(yè)技能和管理水平；
9、負(fù)責(zé)會計檔案的整理歸檔、借閱和調(diào)用等管理工作的督導(dǎo)，保證會計檔案的安全完整；
10、參與公司重大經(jīng)營決策的制定和分析，進行經(jīng)濟效益論證，提供合理化建議；
11、參與公司的經(jīng)營分析會和其他專項會議，提出管理建議和意見；
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
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1、負(fù)責(zé)酒店的財務(wù)運營管理工作；
2、參與制定酒店的財務(wù)制度、工作流程、會計核算與監(jiān)控系統(tǒng)，并不斷予以完善(與公司財務(wù)管理制度相吻合、不抵觸)；
3、參與公司重要經(jīng)營活動的決策和方案的制定，定期分析財務(wù)收支狀況，為公司經(jīng)營戰(zhàn)略的制定提供財務(wù)方面的依據(jù)；
4、負(fù)責(zé)組織編制公司的經(jīng)營計劃、費用預(yù)算、財務(wù)收支等計劃，按時報送上級領(lǐng)導(dǎo)，并監(jiān)督執(zhí)行情況；
5、負(fù)責(zé)建立與完善成本控制體系，落實成本控制；
6、負(fù)責(zé)組織公司的會計核算、審計監(jiān)察、稅務(wù)處理等工作，加強酒店的財務(wù)管理，提高經(jīng)濟效益；
7、協(xié)調(diào)處理與銀行、稅務(wù)、工商等政府部門的關(guān)系，維護公司利益。
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崗位職責(zé)：
1、制定公司的各項財務(wù)及內(nèi)控制度，全面組織和管理財務(wù)部的日常工作；
2、優(yōu)化公司的財務(wù)和OA流程，保障內(nèi)控制度和流程的有效性；
3、負(fù)責(zé)公司的財務(wù)報表及GAAP合規(guī)，組織完成年度審計；
4、負(fù)責(zé)公司資金、資產(chǎn)的管理工作；
5、組織編制公司預(yù)算和預(yù)測，以及各種定期及不定期的財務(wù)分析，努力增收節(jié)支、提高效益；
6、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)合規(guī)及稅收籌劃；
7、協(xié)調(diào)公司同銀行、稅務(wù)等部門的關(guān)系；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，重點院校畢業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗，有四大經(jīng)驗優(yōu)先；
2、具備較強的學(xué)習(xí)本事和溝通本事；
3、熟悉國內(nèi)會計準(zhǔn)則以及國家各項相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)和政策，具備必須的國內(nèi)外財務(wù)、金融和公司法律知識。有CPA資格優(yōu)先；
4、經(jīng)過企業(yè)管理、財務(wù)分析及國際商務(wù)方面的良好訓(xùn)練，有必須的商務(wù)、財經(jīng)工作經(jīng)驗；
5、誠信，上進；
6、良好的英語聽說讀寫本事。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助地產(chǎn)總裁參與本專業(yè)職能戰(zhàn)略規(guī)劃的修訂，并組織落實；
2、建立、健全并完善本部門職能相關(guān)的管理制度、業(yè)務(wù)流程及成果標(biāo)準(zhǔn)和模板；
3、根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃、年度經(jīng)營目標(biāo)，編制本部門年度經(jīng)營計劃和行動方案并執(zhí)行；
4、組織制定本部門員工月度重點工作計劃，并對員工績效完成情況進行考核；
5、制定符合國家規(guī)范、現(xiàn)代公司制度和公司章程的財務(wù)管理體系和制度，推進財務(wù)信息化進程；
6、組織編制集團整體財務(wù)預(yù)算管理體系，審核項目財務(wù)決算報告；
7、組織編制各類財務(wù)核算報表、集團整體稅務(wù)籌劃報告；
8、負(fù)責(zé)項目全成本的核算與結(jié)算管理，監(jiān)控項目全成本，對超出預(yù)期變動范圍的情況啟動預(yù)警程序；
9、負(fù)責(zé)集團下屬項目的融資管理工作；
10、對城市、項目公司提供必要的決策支持和服務(wù)。
任職要求：
1、財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)，全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、12年以上的房地產(chǎn)公司財務(wù)、審計工作經(jīng)驗，且3年以上房地產(chǎn)行業(yè)同級崗位工作經(jīng)驗；
3、精通財務(wù)管理知識、會計等知識；
4、熟悉公司財務(wù)運作，國家會計法規(guī)及稅務(wù)法規(guī)，融資相關(guān)業(yè)務(wù)流程；
5、了解房地產(chǎn)企業(yè)運作流程、房地產(chǎn)行業(yè)情況。
6、中級以上職稱，有注冊會計師證優(yōu)先考慮。
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1、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財務(wù)預(yù)算；
2、制訂公司財務(wù)戰(zhàn)略、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作，籌集公司運營所需資金；
3、利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司運營決策提供依據(jù)，協(xié)助總裁制訂公司戰(zhàn)略，并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制訂；
4、參與公司重大投融資決策，組織風(fēng)險控制論證；
5、建立和完善財務(wù)部門，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系，進行有效的內(nèi)部控制；
6、熟悉融資需求與杠桿投資，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置；
7、跟蹤分析各種財務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營問題并提供管理當(dāng)局決策參考，對風(fēng)控有全局把控的能力；
8、組織執(zhí)行國家相關(guān)財政稅收法律、法規(guī)，合理調(diào)節(jié)企業(yè)稅負(fù)，保障公司合法經(jīng)營。
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崗位要求：
1、負(fù)責(zé)信用飛的財務(wù)管理，為業(yè)務(wù)運營供給相應(yīng)財務(wù)支持；
2、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)財務(wù)預(yù)算、定期預(yù)測、財務(wù)報表、財務(wù)分析、業(yè)務(wù)分析；
3、對各項業(yè)務(wù)運營狀況、重點項目及資源投入進行分析評估，供給財務(wù)提議，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門正確決策；
4、配合融資、盡調(diào)等工作，給公司及業(yè)務(wù)部門供給相關(guān)財務(wù)審計支持。
任職資格：
1、本科及其以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)經(jīng)驗；
2、較強的財務(wù)背景和財務(wù)分析本事，良好的邏輯分析本事和決策確定本事；
3、高度的數(shù)據(jù)敏感性及風(fēng)控意識；
4、有四大會計師事務(wù)所或支付業(yè)務(wù)及互聯(lián)網(wǎng)金融公司等相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、 協(xié)助財務(wù)總監(jiān)對公司各項資產(chǎn)的管理，保障公司的財產(chǎn)安全，維護公司利益；
2、 建立、健全財務(wù)管理體系，執(zhí)行財務(wù)收支二條線的管理，實行財務(wù)預(yù)算管理制度；
3、 負(fù)責(zé)制訂、審核、完善財務(wù)管理的各種規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行；
4、 向財務(wù)總監(jiān)提請簽發(fā)財務(wù)文件，簽發(fā)本部門工作備忘錄；
5、 及時學(xué)習(xí)了解國家最新會計法、稅法等，保障公司健康發(fā)展；
6、 按公司文件執(zhí)行費用審核、監(jiān)督及控制；合理調(diào)配公司的資金，監(jiān)督公司審批后的“月度資金計劃”的執(zhí)行以及審核各影城工資；
7、 指導(dǎo)下屬財務(wù)負(fù)責(zé)人員進行財務(wù)管理工作，并對管理人員進行財務(wù)知識培訓(xùn)；
8、 建立財務(wù)核算流程，審核會計報表及稅務(wù)報表，審核公司財務(wù)預(yù)算，審核公司資金支出，審核各項經(jīng)濟合同。
9、 組織財務(wù)人員編寫財務(wù)分析，根據(jù)財務(wù)狀況向財務(wù)總監(jiān)提出有益建議。
10、負(fù)責(zé)本部門的日常管理工作，與各部門溝通。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)10
職責(zé)描述：
1、制度建設(shè)：擬定各類行政管理制度,梳理各項流程,完善制度體系,規(guī)范行政管理工作；
2、費用管控：負(fù)責(zé)財務(wù)管理工作,制定財務(wù)年度預(yù)算,審核費用使用情況,及時糾正和控制費用支出；
3、采購及供應(yīng)商管理：管理供應(yīng)商的素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范采購流程,確保供應(yīng)商符合標(biāo)準(zhǔn)；
4、辦公室管理：負(fù)責(zé)辦公環(huán)境管理、裝修、物業(yè)溝通等行政后勤工作；
5、運營管理：開展公司日常行政運營管理,包括但不限于會務(wù)組織、檔案管理、證照管理、車輛管理、接待來訪等工作；
6、人事管理：負(fù)責(zé)人員招聘、績效考核、考勤管理、工資編報、社保繳存管理,組織對員工的晉升、調(diào)職、獎懲、辭退等全面工作。
任職要求：
1、全日制大專及以上學(xué)歷,行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上行政工作經(jīng)歷,其中3年以上團隊管理經(jīng)驗,具備全國化行政管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、具備良好的客戶服務(wù)意識及較強的供應(yīng)商管理能力；
4、具有跨部門溝通能力,執(zhí)行力強,抗壓力強,能組織帶領(lǐng)團隊按時出色完成各項工作。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)11
1、根據(jù)公司，對公司財務(wù)活動進行全局性、長期性籌劃，統(tǒng)籌公司財務(wù)管理工作；
2、建立科學(xué)、系統(tǒng)符合公司實際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)控制體系，編制公司年度財務(wù)計劃和控制標(biāo)準(zhǔn)，進行有效的內(nèi)部控制；
3、主持對重大投資項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)；
4、建立、維護公司預(yù)決算管理體系，對各部門編制的預(yù)算草案進行審核；根據(jù)監(jiān)督、控制預(yù)算單位的預(yù)算執(zhí)行情況和公司實際經(jīng)營情況，適時調(diào)整已編制的預(yù)算，形成預(yù)算執(zhí)行報告；
5、制定公司資金運營計劃，籌集公司運營所需資金，并對資金籌措方式進行成本計算，提供最為經(jīng)濟的籌資方式；審批公司重大資金流向，準(zhǔn)確預(yù)測現(xiàn)金流量；監(jiān)督公司現(xiàn)金流和各項資金使用情況，保證公司發(fā)展的資金需；
6、制定公司整體稅務(wù)計劃，并推進實施稅務(wù)計劃，確保稅務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)；監(jiān)督稅務(wù)申報以及年度審計等有關(guān)稅務(wù)方面的工作；
7、控制公司各項管理費用和本部門的財務(wù)費用；指導(dǎo)、督促各部門降低消耗，節(jié)約費用；
8、負(fù)責(zé)公司各項費用的審批、簽章；審核各項財務(wù)報表；根據(jù)財務(wù)報表進行財務(wù)分析；向總經(jīng)理提交財務(wù)分析報告和財務(wù)管理報告，并提出改進財務(wù)系統(tǒng)和財務(wù)運轉(zhuǎn)的建議；
9、管理、監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)；
10、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各項經(jīng)濟活動的審計；
11、負(fù)責(zé)公司同銀行、稅務(wù)、財務(wù)中介機構(gòu)等外部機構(gòu)的工作對接，維護公司利益；
12、負(fù)責(zé)部門日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)公司投融資事宜；負(fù)責(zé)代表公司與證券會的溝通、議價；負(fù)責(zé)財稅規(guī)劃，合理、合法規(guī)避政策風(fēng)險；
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定財務(wù)規(guī)劃/參與公司重大財務(wù)問題的決策；
3、關(guān)注公司流動資金動態(tài)，及時為公司重大經(jīng)營決策提供信息支持；
4、匯總各部門預(yù)算，組織編制公司財務(wù)預(yù)算、成本計劃、利潤計劃；
5、根據(jù)公司經(jīng)營情況，組織審核修正財務(wù)預(yù)算；
6、組織公司成本估算，提出成本控制指標(biāo)建議；
7、定期組織固定資產(chǎn)、流動資金清查、核實/負(fù)責(zé)組織稅務(wù)籌劃，合法納稅；
8、定期組織編制財務(wù)狀況表，分析公司償債能力、盈利能力、成長能力，并提出財務(wù)建議；
9、監(jiān)督指導(dǎo)會計分類記帳，填制傳票，保證各類憑證準(zhǔn)確、真實、完整
10、組織編寫資金運用分析報告，并定期上報；
11、負(fù)責(zé)資金預(yù)算的執(zhí)行與監(jiān)督/制定年度資金計劃/組織編寫財務(wù)收支計劃；
12、負(fù)責(zé)公司財務(wù)人員隊伍建設(shè)，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見
13、制定和完善財務(wù)管理的各項制度，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況；
14、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并督促下屬員工制定階段工作計劃/對直接下屬績效考核與工作評價。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)13
一、負(fù)責(zé)檢查核算、監(jiān)督公司財務(wù)狀況，查閱帳簿和其他會計資料，核對財務(wù)報告、營業(yè)報告和利潤分配方案等財務(wù)資料；
二、宣傳貫徹落實國家有關(guān)財經(jīng)政策、法規(guī)，組織制訂企業(yè)財務(wù)管理和會計核算實施細(xì)則；及時研究國家的各項政策對企業(yè)經(jīng)營過程中產(chǎn)生的影響
三、組織領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)部門開展財務(wù)管理和會計核算，協(xié)調(diào)企業(yè)各職能部門的關(guān)系，保證財務(wù)部門正常的工作秩序；
四、組織制定年度財務(wù)預(yù)算和財務(wù)成本計劃，并負(fù)責(zé)組織實施和考核；
五、審核重要財務(wù)事項，對發(fā)生的重大違紀(jì)事項負(fù)有直接責(zé)任：
1．審核月、季、年度各類會計報表和財務(wù)報告，并對報表和報告的正確性負(fù)責(zé)；
2．負(fù)責(zé)各類資產(chǎn)盤盈、盤虧及損失的審批，并負(fù)責(zé)組織查明責(zé)任；
3．負(fù)責(zé)各類資產(chǎn)的轉(zhuǎn)移和租賃的審核；
4．確定集團產(chǎn)品價格的定價原則，簽發(fā)企業(yè)內(nèi)部結(jié)算價格，審核業(yè)務(wù)合作合同；
5．正確計算成本費用，并對成本費用變動情況查明原因。
六、參與經(jīng)營決策和項目投資決策，對項目效益可行性提出主導(dǎo)意見，并承擔(dān)相應(yīng)決策責(zé)任；
七、負(fù)責(zé)籌資活動，權(quán)衡籌資成本，掌握企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，發(fā)現(xiàn)問題負(fù)責(zé)向企業(yè)負(fù)責(zé)人提出解決意見；
八、組織領(lǐng)導(dǎo)會計電算化工作，并做好與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作；
九、搞好各級財會人員的崗位技術(shù)培訓(xùn)工作，不斷提高財會隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。；
十、定期將財務(wù)系統(tǒng)出現(xiàn)的重大事項或異常財會信息及時匯報公司最高管理層，必要時上報董事會。
十一、檢查核算、分析、監(jiān)督企業(yè)重大經(jīng)營管理決策的執(zhí)行情況；
十二、檢查監(jiān)督公司的財務(wù)傳遞程序，財務(wù)處理程序，財務(wù)管理模式的合規(guī)性。
十三、分析、監(jiān)督各種財務(wù)考核指標(biāo)的準(zhǔn)確性及完整性，定期將考核結(jié)果報公司最高管理層。
十四、檢查監(jiān)督資金管理，合理核算各項資金定額，定期進行資金預(yù)測、分析，積極融資，搞好綜合平衡。
十五、檢查監(jiān)督財政、稅務(wù)、金融政策的'執(zhí)行情況，使企業(yè)財務(wù)工作向正規(guī)化方向發(fā)展。
十六、組織企業(yè)定期和不定期的財務(wù)大檢查，根據(jù)工作需要，不斷更新內(nèi)容，制定檢查標(biāo)準(zhǔn)，揭露問題，堵塞漏洞，使財務(wù)工作逐步走向規(guī)范。
十七、完成管理層及董事會交代的其他工作。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制
2、負(fù)責(zé)主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析，有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時的調(diào)整；
3、負(fù)責(zé)公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作；
4、 根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計劃，組織編制年度綜合財務(wù)計劃和控制標(biāo)準(zhǔn)；
5、負(fù)責(zé)公司負(fù)債和資本結(jié)構(gòu)調(diào)整，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風(fēng)險控制；
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)15
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司會計、報表、企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營計劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作。
2.負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、財務(wù)規(guī)劃、開支預(yù)算或成本費用標(biāo)準(zhǔn)。
3.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及會計核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。
4.建立企業(yè)內(nèi)部會計、審計和內(nèi)控制度， 完善財務(wù)治理、 公司財務(wù)控制和會計機構(gòu)， 對會計人員實施有效管理。
5.負(fù)責(zé)與稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門的溝通；
6.完成總經(jīng)理交辦的其它事宜。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)16
1、依據(jù)企業(yè)會計準(zhǔn)則進行賬務(wù)的核算審核工作；
2、審核各類報表、數(shù)據(jù)，對部分報表模板的編制、修訂補充的完善；
3、負(fù)責(zé)草業(yè)公司及各子公司的財務(wù)核算模式的編制執(zhí)行。
預(yù)算工作
1、負(fù)責(zé)年度預(yù)算的編制、執(zhí)行、分析、總結(jié)，根據(jù)預(yù)算指定各部門的績效指標(biāo)的編制、核定；
2、年度預(yù)算執(zhí)行報告及經(jīng)營分析報告的編制出具。
飼草成本分析、管控
1、對各個基地飼草成本過程流程的監(jiān)督管控；
2、對各基地飼草成本數(shù)據(jù)的分析以及結(jié)果的反饋。
制度及流程
1、負(fù)責(zé)各項財務(wù)核算、管理流程制定和實施，各項制度的起草、梳理、執(zhí)行；
2、制度、流程執(zhí)行過程的監(jiān)督、管控及修訂、完善。
融資管理工作
1、負(fù)責(zé)、配合各項融資工作，與各銀行對接、溝通及相關(guān)資料的審核；
2、負(fù)責(zé)資金收支管理，核定、審核各部門月度資金收支平衡計劃，確保滿足公司正常經(jīng)營需求，根據(jù)資金計劃提出籌資計劃，按有關(guān)程序?qū)徟髮嵤?/p>
稅務(wù)工作
1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、溝通稅務(wù)相關(guān)的工作。
2、審核、監(jiān)督年度所得稅匯算的清繳工作；
3、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃方案的指導(dǎo)及執(zhí)行監(jiān)控工作
審計工作
1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)配和會計事務(wù)所對公司的年終報表審計工作；
2、負(fù)責(zé)接受內(nèi)外部的審計工作和相關(guān)的對接工作。
團隊建設(shè)及其他
1、負(fù)責(zé)組織實施公司財務(wù)人員的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)；
2、負(fù)責(zé)財務(wù)部門團隊的建設(shè)及人員職責(zé)的安排工作；
3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的臨時性工作的配合。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)17
（1）組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。
�。�2）組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護股東權(quán)益。
�。�3）參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。
（4）參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。
（5）負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表，會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。
�。�6）負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實施。
�。�7）按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。適時督察前臺收銀工作的正常有效開展和資金按時繳納銀行入庫狀況的實施。
�。�8）負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改善與研究發(fā)展，并及時向總經(jīng)理報告工作。
�。�9）掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動狀況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作狀況。
�。�10）定期向董事長、總經(jīng)理述職。
�。�11）制訂財務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
�。�12）主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督檢查落實狀況。
�。�13）領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作，提高財務(wù)系統(tǒng)人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
�。�14）按程序做好與相關(guān)系統(tǒng)的橫向聯(lián)系，理解上級和有關(guān)部門的監(jiān)督檢查，及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。
�。�15）做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作，提高收銀員等各崗位工作效能，增強團隊合作精神。
�。�16）及時、準(zhǔn)確傳達(dá)上級指示并貫徹執(zhí)行。
（17）定期主持財務(wù)系統(tǒng)例會，召集公司財務(wù)方面的會議，參加總經(jīng)理辦公例會以及其它重要會議。
�。�18）審閱、監(jiān)督和控制財務(wù)系統(tǒng)。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)18
1、協(xié)助董事會制定公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，并負(fù)責(zé)公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與監(jiān)督管理；
2、負(fù)責(zé)企業(yè)新三板掛牌前的全盤財務(wù)梳理工作，檢討公司的管理及運作，根據(jù)全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)規(guī)則及反饋意見，向董事會及管理層提供意見；并協(xié)助董事長完成公司新三板掛牌工作；
3、負(fù)責(zé)財務(wù)管理系統(tǒng)的建立和完善，建立健全科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系、預(yù)結(jié)算體系和財務(wù)管理體系，滿足新三板掛牌的內(nèi)部控制要求；
4、對財務(wù)核算和資金運作進行整體控制；
5、制定公司資金運營計劃，監(jiān)督資金管理和預(yù)、決算，審批公司重大資金流向；
6、組織編制財務(wù)分析和財務(wù)預(yù)算報告；審核財務(wù)報表，提交財務(wù)管理工作報告；
7、參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)；
8、負(fù)責(zé)公司與政府、中介機構(gòu)、銀行、稅務(wù)、工商等相關(guān)財務(wù)系統(tǒng)的政府公共關(guān)系的協(xié)調(diào)與聯(lián)系；
9、負(fù)責(zé)制訂財務(wù)系統(tǒng)組織架構(gòu)，崗位職責(zé)，培訓(xùn)體系，激勵體系，以適應(yīng)公司發(fā)展。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)19
崗位職責(zé)：
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國家經(jīng)濟政策、財經(jīng)制度、財經(jīng)紀(jì)律；貫徹賓館經(jīng)營方針、各項規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)決策；負(fù)責(zé)賓館財務(wù)部各項管理工作。
2.建立健全賓館內(nèi)部財務(wù)管理制度；組織賓館的全面經(jīng)濟核算；監(jiān)督賓館資金管理、成本管理、利潤管理和財產(chǎn)管理；組織賓館的經(jīng)濟活動分析，為賓館領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。
3.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決策，分析市場環(huán)境和市場供求關(guān)系，擬定賓館預(yù)算原則、制度；審核部門預(yù)算方案；制定全店的預(yù)算指標(biāo)，確定各級、各部門的計劃任務(wù)，并報總經(jīng)理審批確定后，組織貫徹實施。
4.參與賓館基本建設(shè)投資，客房、餐廳的改造，經(jīng)濟利益的分配，經(jīng)濟合同的簽訂等重要決策；組織經(jīng)濟預(yù)算，擬定可行性方案，組織資金籌措，監(jiān)督資金使用，從經(jīng)濟管理的角度為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考數(shù)據(jù)，防止決策失誤。
5.擬定財務(wù)部內(nèi)部的組織機構(gòu)，確定各級主管人員的崗位職責(zé)，分配工作任務(wù)，監(jiān)督各級主管會計人員的工作，及時、準(zhǔn)確地提供會計報表。
6.組織財務(wù)收支核算工作，建立收入、成本、費用和利潤核算制度；擬定和審核會計科目，收入、成本、費用、利潤和專題分析會計報表，保證各級核算工作的正確性。
7.控制資金使用，審核各部門的設(shè)備、物資采購計劃和賓館開支計劃；會同有關(guān)部門簽署重要的經(jīng)濟合同和經(jīng)濟協(xié)議，并在報告總經(jīng)理批準(zhǔn)后，監(jiān)督貫徹實施；維護賓館經(jīng)濟利益。
8.審核賓館的收益報告和利益分配報告；監(jiān)督財稅計劃的.貫徹實施，按期上交國家稅費，協(xié)調(diào)賓館同銀行、稅務(wù)等有關(guān)部門的關(guān)系。
9.定期向賓館提出預(yù)算和決算報告、資金收支報告，并在總經(jīng)理審核同意后，組織貫徹實施。
10.負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常行政管理工作。
11.負(fù)責(zé)前臺以及各營業(yè)場所收款工作的監(jiān)督管理和人員培訓(xùn)管理。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)20
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及要求,構(gòu)建符合二更傳媒規(guī)范要求的財務(wù)管理體系；
2、完善健全現(xiàn)有體系、流程,全面統(tǒng)籌事業(yè)群的日常財務(wù)管理工作,包括但不限于稅務(wù)籌劃、稅務(wù)申報、賬務(wù)管理、資金管理與審核、內(nèi)部審計、成本控制等；
3、組織事業(yè)群預(yù)算、決算,實施財務(wù)收支計劃及成本費用預(yù)測等及全面預(yù)算管理,為企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營及決策提供支持服務(wù)；
4、參與重要項目的分析和決策,會簽涉及財務(wù)收支的業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等；
5、監(jiān)控公司重大資金使用,進行資金使用的效率分析；
6、所轄財務(wù)團隊的管理、考核、培訓(xùn)；
7、其他協(xié)同事務(wù)等。
任職資格：
1、會計或金融相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級及以上會計職稱；
2、8年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗；
3、有廣告、傳媒行業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)；
4、熟練掌握高級財務(wù)管理軟件和辦公軟件；
5、出色的財務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃、財務(wù)分析、稅務(wù)籌劃、成本和資金管理能力；
6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,溝通能力和團隊合作精神。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)21
主要職責(zé)：
1、根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和集團財務(wù)管理要求,組織預(yù)算、核算、分析和考核,為公司和區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)層提供決策支持；
2、建立和完善公司的財務(wù)管理制度、財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系,進行有效的內(nèi)部控制；
3、主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司提供及時有效的財務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時的調(diào)整；
4、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成帳務(wù)處理、稅務(wù)申報以及年度審計；
5、負(fù)責(zé)公司投融資工作,控制融資成本,融資方案的編制、實施及指導(dǎo)融資相關(guān)手續(xù)的辦理；
6、團隊管理：組織本部門員工的招聘、培訓(xùn)、考核工作,通過溝通與激勵等方式挖掘員工潛力,達(dá)到開發(fā)人才的目的；
7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護公司利益；
8、完成上級交辦的其它工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè)；
2、十年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,房地產(chǎn)行業(yè)5年以上工作經(jīng)歷,同崗位工作經(jīng)驗3年以上；
3、熟悉地產(chǎn)財務(wù)管理流程,有豐富的財務(wù)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗；
4、具有高度的責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn),良好的職業(yè)記錄,較強的工作熱情和責(zé)任感；
4、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力和團隊合作精神；
5、較強的財務(wù)分析、資金管理和稅務(wù)籌劃能力。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)22
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)酒店管理公司的財務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析等方面的工作；
2、主持建立和完善公司財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理信貸、成本、稅收等政策方案及程序
3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,協(xié)助擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案；
4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財務(wù)預(yù)算,并提交審議；
5、組織編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等；
6、負(fù)責(zé)組織實施內(nèi)部審計并配合外部審計工作；
7、負(fù)責(zé)審核下屬酒店公司財務(wù)管理工作；
8、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系；
9、完成上級交派的其他任務(wù)。
任職資格：
1、中級以上職稱,具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗；
2、具有5年以上酒店行業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)歷,具有3年以上酒店管理集團總部或區(qū)域財務(wù)管理經(jīng)驗；
3、熟悉國內(nèi)新會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策；精通金蝶erp系統(tǒng),能獨立使用金蝶進行帳務(wù)處理；
4、具有較強的成本管理、財務(wù)核算、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力；
5、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力；為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真；有良好的紀(jì)律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)23
1.貫徹執(zhí)行國家各項財經(jīng)法律、法規(guī)，并執(zhí)行公司的各項財務(wù)規(guī)章制度。
2.編制公司財務(wù)制度，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營成果,按時報送會計報表和其他會計資料。
3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟合同的建檔，設(shè)置經(jīng)濟合同臺賬，結(jié)合各部門的工作進展情況，核準(zhǔn)合同款項的總額、應(yīng)付款項的方式以及付款明細(xì)臺賬的工作。
4.組織會計核算，會同業(yè)務(wù)部門加強往來款項的回收及管理。
5.負(fù)責(zé)公司的融資及資本運營。
6.定期編制資金使用計劃，統(tǒng)籌安排資金的調(diào)度工作。
7.定期組織對各部門的費用定額及分公司承包定額的核定和考核工作。
8.負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理，定期組織資產(chǎn)清查。
9.負(fù)責(zé)各種稅款的計算工作,依法繳納稅
10.辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，保管好各種票據(jù)、單證。
11.負(fù)責(zé)會計檔案資料建檔和保管工作。
12.日常各種費用開支的審核、報銷工作，以及員工工資核算和獎金福利發(fā)放工作。
13.參與各種經(jīng)濟合同的簽訂。
14.負(fù)責(zé)公司各開發(fā)項目財務(wù)預(yù)算、開發(fā)前期的準(zhǔn)備工作、成本核算、銷售回籠款收取、銷售統(tǒng)計、銀行按揭手續(xù)的辦理以及盈虧分析。
15.負(fù)責(zé)與財政、稅務(wù)、工商、銀行、關(guān)聯(lián)單位等部門(公司)的聯(lián)系與溝通工作。
16.維護財經(jīng)紀(jì)律，防止有違反財經(jīng)紀(jì)律的事件發(fā)生。
17.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)24
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域的日常財務(wù)管理和監(jiān)督,組織公司成本、預(yù)算、稅務(wù)、核算、財務(wù)分析等方面的工作；
2、主持完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作流程,制定和管理稅收政策方案及程序；
3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案；
4、組織編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等。
任職資格:
1、教育背景:
全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理類專業(yè)背景；
2、工作經(jīng)驗:
1)、本科及以上學(xué)歷,財會類相關(guān)專業(yè),會計師及以上職稱,持注冊會計師或注冊稅務(wù)師優(yōu)先；
2)、八年以上地產(chǎn)20強企業(yè)或會計師事務(wù)所財務(wù)管理、稅務(wù)籌劃、土增稅清算等相關(guān)工作經(jīng)驗,五年以上團隊管理經(jīng)驗,有融資并購經(jīng)驗、渠道優(yōu)先考慮；
3)、熟悉房會計準(zhǔn)則、法律法規(guī)相關(guān)知識、稅收知識及財務(wù)管理知識,熟悉財務(wù)預(yù)算、分析、決策及精通審計工作。
4)、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、資源整合數(shù)據(jù)分析能力,具有良好的職業(yè)操守及工作責(zé)任心。
財務(wù)部總監(jiān)崗位
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)25
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理,擅長稅務(wù)籌劃、資本運作、公司并購、投融資等；
2、負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、資本投資、資金計劃、財務(wù)規(guī)劃、銷售規(guī)劃、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)；
3、制定和管理稅收政策方案及程序；
4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。
5、組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)營分析會議,利潤解讀會議,組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益；
6、監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀(jì)律。
崗位要求:
1、38歲至45歲之間,本科以上學(xué)歷,會計、財務(wù)、經(jīng)濟相關(guān)專業(yè),10年以上大型企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗；
2、知識要求: 具有全面財務(wù)專業(yè)知識及財務(wù)管理經(jīng)驗；
3、熟練應(yīng)用計算機及各類財務(wù)軟件；
4、有較強的思維能力,能迅速判斷事件的各種可能 ；
5、有大局觀,能夠理解其他部門工作需求,具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力、決策能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)合作能力。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)26
1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；
2、負(fù)責(zé)公司財政方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會計管理、財務(wù)計劃、財務(wù)程序、內(nèi)部審計、財物、成本控制和投資研究分析；
3、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃完成年度財務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況；
4、制定、管理和實施公司的經(jīng)濟、財務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序，以滿足控制風(fēng)險的要求；
5、分析并改進現(xiàn)有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率。
財務(wù)部總監(jiān)的崗位職責(zé)27
1、全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作；
2、組織制訂、完善財務(wù)制度和工作流程，并監(jiān)督制度的執(zhí)行情況；
3、在公司經(jīng)營計劃的指導(dǎo)下，組織編制資金、收入、成本、費用計劃，經(jīng)批準(zhǔn)執(zhí)行。檢查和監(jiān)督執(zhí)行的情況，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋財務(wù)資金、成本、費用信息；
4、審核公司的各項成本、費用等原始憑證，監(jiān)控各項支出；
5、協(xié)調(diào)工商、銀行、稅務(wù)及相關(guān)部門的關(guān)系，建設(shè)期對接銀行進行項目融資；
6、協(xié)調(diào)財務(wù)部工作，使各崗位能夠更好的配合，以促進公司整體目標(biāo)的實現(xiàn)；
7、根據(jù)年度財務(wù)計劃，如預(yù)算和決算，現(xiàn)金流等監(jiān)督公司財物運營情況；
8、設(shè)置公司財務(wù)賬目，確保賬目清晰，審定公司內(nèi)部年報，確保公司財務(wù)工作的規(guī)范化；
9、監(jiān)督稅務(wù)會計人員按期進行稅務(wù)的申報、繳納進行稅務(wù)政策跟蹤研究以及稅務(wù)籌劃，為公司決策提供財務(wù)支持；
10、每月、每季度、每年向集團管理層分析并匯報財務(wù)狀況。
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