財務(wù)部部長的崗位職責(zé)【優(yōu)選15篇】
在社會發(fā)展不斷提速的今天，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？下面是小編為大家收集的財務(wù)部部長的崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)1
1、建立、健全體系，對集團財務(wù)管理中心的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制;
2、根據(jù)集團公司中、長期經(jīng)營計劃，制定年度綜合財務(wù)計劃和控制標準;
3、負責(zé)集團公司投融資計劃和實施，撰寫項目可行性研究、商業(yè)計劃書，以及進行風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;
4、對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;
5、監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的`風(fēng)險控制;
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)2
1.負責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略要求，編制全面財務(wù)預(yù)算、滾動預(yù)算;
2.參與經(jīng)營績效體系設(shè)計等相關(guān)工作;
3.負責(zé)建立財務(wù)風(fēng)險預(yù)警機制，預(yù)防財務(wù)風(fēng)險的發(fā)生;
4.負責(zé)各種成本數(shù)據(jù)的.統(tǒng)計，對成本進行管控;
5.負責(zé)對公司各類資產(chǎn)進行保全、管理等工作;
6.及時搜集掌握國家相關(guān)稅務(wù)政策并結(jié)合公司實際情況進行落實，合理進行企業(yè)稅收規(guī)劃工作;
7.負責(zé)資金管理相關(guān)流程的建立、執(zhí)行、監(jiān)督，以保障企業(yè)的資金安全。
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)3
1、完成公司的日常會計核算工作，負責(zé)編制會計報表；
2、公司收入、成本、費用、稅收的日常審核及憑證處理，控制各項費用；
3、負責(zé)公司各種經(jīng)濟業(yè)務(wù)核算，及其他業(yè)務(wù)的'賬務(wù)工作；
4、負責(zé)建立和登記各種管理臺帳，保證會計信息準確性；
5、負責(zé)各種會計數(shù)據(jù)、財務(wù)相關(guān)信息資料的收集、整理、匯總，并能根據(jù)公司管理需要進行分析；
6、做好庫房盤點工作；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)；
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)4
1、財務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、英語六級，普通話標準。
3、3年以上制造企業(yè)財務(wù)主管工作經(jīng)驗。熟練使用各種常用辦公軟件、財務(wù)軟件。
4、具有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力；能夠應(yīng)對比較復(fù)雜的實際問題，較強的.溝通協(xié)調(diào)能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、創(chuàng)新管理能力和執(zhí)行力，較強事業(yè)心。
5、熟悉ERP中各模塊操作、賬務(wù)處理、財務(wù)分析和稅務(wù)申報。
6、熟悉經(jīng)濟、財務(wù)和稅務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)及政策。
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)5
1.負責(zé)公司的財務(wù)會計工作，嚴格遵守有關(guān)財經(jīng)紀律和經(jīng)濟法規(guī)，協(xié)助總經(jīng)理和分管副總經(jīng)理做好公司的財務(wù)工作。
2.組織制定完善的財會制度和相應(yīng)的實施細則，經(jīng)批準后嚴格執(zhí)行，對其中出現(xiàn)的問題及時制止、糾正，嚴重的應(yīng)及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。
3.負責(zé)擬術(shù)公司的年度財務(wù)收支、資金需求、成本費用、現(xiàn)金流量等計劃，參與制訂公司的經(jīng)營計劃，經(jīng)批準后組織實施。
4.負責(zé)監(jiān)督、檢查公司各項財務(wù)計劃執(zhí)行情況，提出財務(wù)分析報告，并提出加強經(jīng)營管理和財務(wù)管理的建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)參考。
5.主持或參與審查、擬訂公司重要經(jīng)濟合同、協(xié)議，組織審核項目預(yù)決算、用款方案、原輔材料供應(yīng)計劃。
6.掌握稅收政策，負責(zé)與稅收機關(guān)的協(xié)調(diào)。
7.負責(zé)對所有下屬企業(yè)的財務(wù)監(jiān)督與協(xié)調(diào)，審核所有上報的財務(wù)報表，及時回答公司領(lǐng)導(dǎo)、股東、政府部門的質(zhì)詢。
8.組織一調(diào)度公司資金，重點負責(zé)向金融機構(gòu)融資。
9.擬訂年度經(jīng)營利潤分配草案及其他財會資料供公司董事會決策使用。
10.負責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督財務(wù)部下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的線效考核和獎勵懲罰工作。
11.完成總經(jīng)理臨時交辦的工作。
1、遵守國家法律、法規(guī)，執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)章制度，掌握相關(guān)財務(wù)規(guī)定。
2、按照會計制度，建立會計賬目，進行會計核算，及時提供合法、真實、準確和完整的`會計資料。
3、編制各種會計報表、統(tǒng)計報表、年度決算報告及財務(wù)情況說明書、會計報表附注和審計報告。
4、負責(zé)審核會計憑證、各類賬簿、與外單位的往來賬。
5、負責(zé)固定資產(chǎn)登記核算、計提折舊。
6、負責(zé)稅務(wù)管理，及時解決稅務(wù)部門、審計部門對本單位財務(wù)上提出的相關(guān)問題、要求。
7、及時督促裝訂、歸檔月度會計憑證、年度會計電腦賬及手工賬。
8、嚴格執(zhí)行付款計劃，保守財務(wù)秘密。
9、劃定財務(wù)部人員工作范圍，裁決下屬人員工作爭議。監(jiān)督檢查財務(wù)部人員工作情況，負責(zé)對其考核打分。向上級領(lǐng)導(dǎo)提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、獎懲意見。
10、組織財務(wù)部人員內(nèi)部學(xué)習(xí)，熟悉相關(guān)會計準則、稅法，做到不斷學(xué)習(xí)、持續(xù)教育。
第一條 在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家有關(guān)財稅法規(guī)，制定財務(wù)會計各項具體工作的規(guī)章制度和公司的一切經(jīng)濟活動的核算流程。
第二條 帶領(lǐng)本部員工履行財務(wù)部職責(zé)，對公司的一切經(jīng)濟活動進行核算，完成各項會計核算工作。
第三條 保管公司財務(wù)專用印章，根據(jù)資金收支計劃和總經(jīng)理的簽字或授權(quán)，合理調(diào)配資金。
第四條 根據(jù)財稅法規(guī)，審核稅務(wù)申報表和會計報表，確保報出的會計報表和其他會計資料數(shù)據(jù)真實、準確、可靠。
第五條 要隨時對各項資產(chǎn)進行督查，定期對公司的經(jīng)營結(jié)果和財務(wù)狀況進行分析。
第六條 參與公司重要的管理制度的制定，參與公司重大的經(jīng)濟項目的認證和決策。
第七條 負責(zé)公司的投資、籌資、貸款、資產(chǎn)評估、年報審計、稅務(wù)稽查所需資料的整理工作。
第八條 組織公司所有會計核算人員學(xué)習(xí)財會專業(yè)知識及現(xiàn)代管理方法，提高會計核算人員的業(yè)務(wù)工作能力。
第九條 要完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)6
1.負責(zé)對各項財務(wù)管理工作進行指導(dǎo)，并對其會計核算、資金對賬狀況等綜合財務(wù)管理質(zhì)量進行考核。
2.負責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)的其他綜合財務(wù)管理工作。
3.負責(zé)組織對財務(wù)部員工內(nèi)、外部的.財務(wù)知識和財務(wù)技能培訓(xùn)。
4.負責(zé)按時編制財務(wù)報表，及時向保監(jiān)會、稅務(wù)局等有關(guān)的監(jiān)管部門報送監(jiān)管報表。
5.負責(zé)每月對財務(wù)數(shù)據(jù)、預(yù)算執(zhí)行情況進行匯總、分析，并撰寫財務(wù)分析報告。
6.負責(zé)預(yù)算方案的編制、匯總、溝通、調(diào)整和上報工作,對經(jīng)批準的預(yù)算及時進行分解下達。
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)7
1、負責(zé)開展新交公司會計核算管理、稅務(wù)管理、預(yù)算管理、資金管理等工作；
2、牽頭起草及修訂完善財務(wù)管理制度；
3、公司合并報表工作；
4、對接集團及下屬單位相關(guān)財務(wù)工作；
3、配合開展審計工作。
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)8
財務(wù)部部長崗位職責(zé)：
1、組織編制和完善公司財務(wù)管理制度、辦法和規(guī)程，形成配套性的財務(wù)管理工作文件；
2、制訂本部門的工作計劃并分解到相關(guān)職能模塊，指導(dǎo)監(jiān)督其計劃的完成情況；
3、審查部門預(yù)算范圍內(nèi)的各項費用，確保相關(guān)費用的合理分配和有效利用為部門降本增效打下良好基礎(chǔ)；
4、參與審定公司年度經(jīng)營計劃、中長期發(fā)展規(guī)劃和重大經(jīng)營決策；
5、組織編制公司月、季、年度財務(wù)運行報告和專項財務(wù)分析報告；
6、評價公司內(nèi)、外部投資財務(wù)風(fēng)險分析與經(jīng)濟效益，配合完成上級單位的相關(guān)審計工作；
7、定期分析公司現(xiàn)金流入、流出及現(xiàn)金收支平衡情況，并對資金缺口提出相應(yīng)的籌資方案；
8、分析、對比籌融資渠道與途徑，爭取優(yōu)惠政策和利率，最大限度地節(jié)省融資成本；
9、統(tǒng)籌管理公司資金的來源、運用以及分配，編制公司年度資金預(yù)算及月度計劃，并監(jiān)督控制各單位資金使用情況；
10、管理和監(jiān)督公司的.資金結(jié)算體系，保證體系正規(guī)運作；
11、建立公司資金風(fēng)險控制體系，開展公司債權(quán)清理、登記、統(tǒng)計工作，定期向相關(guān)部門提供債權(quán)信息，保證資金的流動性和安全性；
12、了解國內(nèi)外稅收政策、優(yōu)惠政策，制定稅收收支計劃，開展稅收籌劃；
13、協(xié)調(diào)稅務(wù)管理部門的工作聯(lián)系，接受外部監(jiān)督；
14、根據(jù)公司“7s”及精細化管理要求，對所負責(zé)區(qū)域進行7s管理控制；
15、根據(jù)公司hse方針、目標，結(jié)合本部門實際，組織制定并實施本部門的hse工作計劃，按照公司hse的要求，開展本部門的hse相關(guān)工作；
14、根據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，制定部門的人員需求規(guī)劃，并結(jié)合部門的梯隊建設(shè)目標，編制培養(yǎng)計劃并執(zhí)行；
15、開展本部門人員的專業(yè)培訓(xùn)和績效考評工作，提高部門員工的工作技能和工作積極性；
16、推進部門團隊建設(shè)工作，提高員工向心力、凝聚力及整體的綜合素質(zhì)。
崗位要求：
1、有會計學(xué)、財務(wù)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中2年及以上部門正副職經(jīng)驗。
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)9
1、主持財務(wù)部全面工作，對崗位工作的項目負直接責(zé)任，如給公司造成的損失負相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任和行政責(zé)任。有責(zé)任對工作中和場所內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)工作隱患立即整改，確保內(nèi)部和崗位工作的項目無工作事故、無安全事故、無違規(guī)行為。有責(zé)任對工作范圍
內(nèi)違規(guī)行為和違法行為有效制止。
2、積極貫徹執(zhí)行公司及財務(wù)的有關(guān)制度，定期或不定期組織本部員工學(xué)習(xí)公司相關(guān)文件、業(yè)務(wù)知識，加強集體團隊建設(shè)，提高財務(wù)人員的技術(shù)業(yè)務(wù)水平和團隊意識，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的金融隊伍。
3、建立健全財務(wù)管理的各項規(guī)章制度，嚴格遵守財經(jīng)紀律、法規(guī)和各項規(guī)章制度，負責(zé)公司財務(wù)會計核算、管理、監(jiān)督、控制工作。
4、結(jié)合公司規(guī)章制度制定內(nèi)部考評辦法。負責(zé)本部員工的分工和日常工作上的指導(dǎo)協(xié)調(diào)；公正、嚴格對員工進行日常考核，不斷改進財務(wù)工作。
5、組織編制財務(wù)成本計劃、融資計劃，匯總編制財務(wù)預(yù)算，并將各項計劃指標分解下達落實，督促執(zhí)行。
6、加強同稅務(wù)、銀行、保險、會計事務(wù)所等外部相關(guān)單位聯(lián)系，確保相關(guān)業(yè)務(wù)的順利開展。
7、協(xié)助公司財務(wù)總監(jiān)進行資金籌措和管理，根據(jù)資金狀況及時分析、調(diào)度，保證生產(chǎn)營運資金正常周轉(zhuǎn)。
8、參與制定公司各項經(jīng)營計劃、投資決策、職工工資、福利政策，協(xié)調(diào)財務(wù)部與公司其他各部門之間的工作關(guān)系。
9、負責(zé)建立公司的成本、費用考核體系，根據(jù)執(zhí)行情況，不
斷修訂和完善成本、費用考核辦法。
10、及時檢查監(jiān)督單項合同成本預(yù)算情況，提出合理化意見。
11、審查對外提供的會計資料，負責(zé)組織財務(wù)狀況及經(jīng)營成果報告的編制、分析及解釋，并向公司領(lǐng)導(dǎo)報告。
12、從會計制度公司規(guī)范和節(jié)稅原則，審核會計記帳憑證和原始憑證。
13、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。財務(wù)部部長的崗位職責(zé)說明精選篇3
1、負責(zé)主持制定公司財務(wù)管理、會計審核、會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察等工作的.規(guī)章制度和工作流程，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況;
2、負責(zé)組織編制各種財務(wù)收支及資金計劃，落實和檢查計劃執(zhí)行情況，定期將計劃的執(zhí)行情況進行分析并上報總經(jīng)理;
3、負責(zé)執(zhí)行總經(jīng)理有關(guān)財務(wù)方面的決議，對公司日常資金運作和財務(wù)運作進行監(jiān)控;
4、負責(zé)制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策，以滿足控制風(fēng)險的要求，如：改進應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等。
5、負責(zé)定期對企業(yè)經(jīng)營情況進行階段性的財務(wù)分析與預(yù)測，
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)10
1、負責(zé)公司全面財務(wù)會計工作;
2、負責(zé)制定并完成財務(wù)會計制度、規(guī)定及辦法;
3、解釋、解答與公司財務(wù)會計相關(guān)的法規(guī)和制度;
4、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù)，辦理稅金、各項費用上交事項;
5、編制公司的`記賬憑證，登記會計賬簿;
6、及時準確編制會計報表，報送各項統(tǒng)計資料，分析財務(wù)成果和計劃完成情況，總結(jié)經(jīng)驗提出改進意見;
7、利用財務(wù)核算及各項數(shù)據(jù)指標為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，向經(jīng)營管理層提供財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析;
8、定期檢查公司庫存現(xiàn)金和銀行賬戶是否賬實相符;
9、為公司經(jīng)營會議、合同協(xié)議的簽訂等工作提供信息;
10、制定公司預(yù)算、決算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃，并監(jiān)督執(zhí)行到位;
11、維系好與相關(guān)部門的關(guān)系，積極配合上級和相關(guān)部門的監(jiān)督檢查工作;
12、負責(zé)督促公司應(yīng)收賬款的回款工作;
13、做好資金預(yù)算的執(zhí)行和控制事項，對公司應(yīng)付賬款、費用報銷進行審核。
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)11
1、依據(jù)黨和國家方針政策、法律法規(guī)及國資監(jiān)管的有關(guān)規(guī)定,依法實施財務(wù)監(jiān)督,發(fā)覺企業(yè)有違反國家法律、法規(guī)和財務(wù)會計制度的.行為,應(yīng)準時向企業(yè)提出并督促整改;
2、對固定資產(chǎn)投資項目論證、對外投資、貸款、內(nèi)部借款、對外擔保、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、資產(chǎn)重組、企業(yè)改制及財務(wù)、審計等重大經(jīng)濟事項,提出獨立看法和建議,根據(jù)職責(zé)對總經(jīng)理辦公會批準的重大決策執(zhí)行狀況進行監(jiān)督;
3、審核企業(yè)重大經(jīng)濟事項,提出獨立的看法和建議;
4、參加、檢查、監(jiān)督企業(yè)財務(wù)管理、財務(wù)監(jiān)督及企業(yè)管理方面工作。
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)12
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、在總經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān)的授權(quán)下，負責(zé)公司財務(wù)管理、會計核算，對外聯(lián)系及協(xié)調(diào)配合公司各職能部門的工作。
2、負責(zé)審核簽署記賬憑證及各月、年度的會計報表，編寫財務(wù)說明書，確保各期會計報告按時編送。
3、執(zhí)行財務(wù)收支計劃，參與資金籌措，成本核算，定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報公司各類票據(jù)、有價票據(jù)等的保管、使用等情況。
4、負責(zé)控制各種費用的開支，降低企業(yè)成本
5、負責(zé)編制財務(wù)管理制度（程序）和收支計劃，審核工資、費用的日常報支。
6、組織指導(dǎo)財務(wù)人員開展業(yè)務(wù)工作，考核各崗位人員并予以指導(dǎo)，提出獎懲、晉升、調(diào)動建議。
7、參加經(jīng)營工作會議，提供當前的會計信息，并及時提出改進財務(wù)管理和經(jīng)營管理的意見或建議。
8、負責(zé)與財稅、金融部門的聯(lián)系工作，及時掌握政策動向，為公司經(jīng)營決策提供準確及時的依據(jù)。
9、參與公司招投標管理工作。
10、負責(zé)部門目標管理，確定目標，分解目標并制定工作計劃。
11、負責(zé)本部門員工的內(nèi)部培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督、績效考核、總結(jié)評定。
12、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其它工作。
職位要求：
統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,五年以上會計相關(guān)工作經(jīng)驗，三年以上地產(chǎn)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗。熟悉相關(guān)財稅法律法規(guī)，具有較強的成本管理、財務(wù)分析能力，會計師以上職稱。責(zé)任心強、工作認真細致、有團隊合作精神、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：
不限
語言要求：
不限
年齡要求：
不限
工作年限：
不限
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)13
電商銷售收入、費用、成本的確認；
跟進電商的預(yù)算達成情況。
制作組裝拆卸單，用于天貓組合業(yè)務(wù)銷售。
經(jīng)銷商促銷協(xié)議復(fù)核，提供準確經(jīng)銷商銷售數(shù)據(jù)；
境外采購入庫單、費用分攤單的制作及對應(yīng)附件準備工作
整理憑證順序：按記賬憑證號將憑證裝訂、按發(fā)票號整理發(fā)票順序、進項稅發(fā)票抵扣聯(lián)的裝訂。
并將裝訂好的進項稅發(fā)票抵扣聯(lián)、財務(wù)會簽單憑證按次序放入財務(wù)檔案室內(nèi)存放
每月天貓銷項稅的`核對
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)14
1、按照會計制度收集、編寫、檢驗和分析財務(wù)信息，準備財務(wù)報表；
2、依據(jù)銀行付款/收款回單制作應(yīng)付款/應(yīng)收款的記賬憑證；
3、根據(jù)業(yè)務(wù)部提供的應(yīng)付比對表核對應(yīng)付賬款賬目；
4、負責(zé)公司稅務(wù)申報及匯算清繳，上繳各項稅費及其他稅務(wù)事宜處理；
5、負責(zé)申報稅務(wù)需要的'各類報表，協(xié)調(diào)稅務(wù)局的各項檢查并提供相應(yīng)資料；
6、負責(zé)稅務(wù)備案資料的準備及報送，各項退稅事宜的辦理；
7、負責(zé)編制資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等財務(wù)報表；
8、其它臨時交代的各項事宜。
財務(wù)部部長的崗位職責(zé)15
職責(zé)描述：
一、負責(zé)集團公司日常財務(wù)核算，參與集團公司經(jīng)營管理。
二、執(zhí)行涉稅法律法規(guī)，做好稅收核算工作。
三、按期編制各項財務(wù)報表，對公司資金動態(tài)、營業(yè)收入和費用開支等經(jīng)營活動情況進行財務(wù)分析，提出建議，定期報告。
四、根據(jù)資金運行情況，編制資金使用計劃，合理調(diào)配資金，確保資金安全運轉(zhuǎn)。
五、組織各部門、各單位編制財務(wù)預(yù)算，定期對執(zhí)行情況進行檢查分析。
六、建立健全財務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。
七、負責(zé)各類資產(chǎn)的'登記、核對、清查，按規(guī)定計提折舊費，保證資產(chǎn)核算的真實性、準確性。
八、對經(jīng)濟合同的執(zhí)行情況進行動態(tài)監(jiān)控。
九、完成交辦的其它工作。
會計類中級及以上職稱。注冊會計師優(yōu)先。建筑業(yè)相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。
五險一金。雙休，年休假，按規(guī)定能享受的各類工會福利。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗
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